Régleur H/F

Responsabilités

• Prendre connaissance des dossiers de fabrication.
• Définir, préparer et régler les données de programmation des machines en fonction des ordres de fabrication à produire.
• Mettre en œuvre le lancement d’une série de test afin de lancer une production en série.
• Assurer le réglage de la machine à commande numérique (paramétrage et/ou reparamétrage en montant ou démontant les oullages et/ou moules).
• Diagnostiquer, notamment en cas d’anomalies, la situation et mettre en œuvre des solutions alternatives.
• Assurer un contrôle dimensionnel dans le respect du dossier de fabrication.
• Contrôler les pièces et sous-ensembles fabriqués et/ou les opérations réalisées.
• Sélectionner les programmes et les supports à utiliser selon le résultat obtenu (tour, perceuse, rectifieuse, fraiseuse, etc.).
• Lancer ou modifier le programme numérique et lancer des premiers tests avant toute production en série.
• Vérifier le bon déroulement de l’usinage, contrôler la qualité du travail et intervenir si besoin pour corriger le résultat (pied à coulisse, rapporteur d’angle, jauge à rayon, projecteur d’angle, colonne de mesure, etc.).
• Appliquer l'ensemble des consignes hygiène, sécurité et environnement.
• Produire les pièces dans le respect du dossier de fabrication et suivre les opérations selon les consignes transmises.
• Respecter les temps de fabrication, assurer la traçabilité.
• Coopérer à la démarche d’amélioration continue.
• Pratiquer une maintenance de premier niveau.
• Autonomie : Sélectionner des solutions connues sous contrôle fréquent d'un responsable hiérarchique à différentes étapes.
• Respecter les normes de sécurité et de qualité.

Profil

Bac pro ou BTS productique.

Connaissances

• Connaître les techniques d’usinage.
• Maîtriser la lecture de plans et dessins industriels.
• Maîtriser les langages de programmation.

Rémunération et Horaires

Salaire: de 12,50€ à 15€ selon les profils + primes.

Horaires d’équipe: Travail de nuit (9h), base 36h/semaine du lundi au jeudi.

Avantages

• Une équipe à votre service.
• 10% d’indemnités de fin de mission.
• 10% d’indemnités de congés payés.
• FASTT (aide au logement).
• Mutuelle.
• Compte épargne temps à 8%.
• Dématérialisation de tous vos documents.