REFERENT / REFERENTE SOCIAL (H/F)
AUREILLE,
13
il y a 4 jours
Le Centre de Culture Ouvrière recherche un(e) professionnel(le) pour rejoindre son Lieu d'Accueil RSA CANTINI.
Missions principales :
Dans le cadre de l'accompagnement des bénéficiaires du RSA, vous serez en charge de construire, formaliser et suivre avec eux un parcours d'insertion sociale et professionnelle, à travers la mise en œuvre du contrat d'engagement réciproque.
Accueil et information :
* Accueillir le public orienté vers le Lieu d'Accueil RSA,
* Présenter les droits et obligations liés au dispositif RSA.
Évaluation de la situation sociale :
* Créer un cadre bienveillant favorisant l'écoute et l'expression des besoins,
* Analyser la situation globale : freins à l'insertion, problématiques sociales (emploi, logement, santé, etc.), ressources et priorités,
* Définir avec le bénéficiaire les objectifs et leviers d'action en vue de l'élaboration du parcours d'insertion,
* Formaliser ces éléments dans le cadre du contrat d'engagement réciproque.
Contractualisation :
* Proposer une offre d'accompagnement adaptée à chaque situation,
* Aider à la formulation du projet d'insertion,
* Conseiller et orienter vers les dispositifs pertinents,
* Co-construire et rédiger le contrat d'engagement réciproque ainsi que l'argumentaire social.
Suivi et accompagnement :
* Soutenir la mobilisation du bénéficiaire dans la durée,
* Orienter vers les ressources locales et dispositifs adéquats,
* Maintenir une collaboration active avec les partenaires concernés,
* Gérer les aspects administratifs liés à l'accompagnement (dossiers sociaux, aides financières, surendettement, etc.),
* Réaliser des visites à domicile si nécessaire,
* Assurer un lien avec les institutions et acteurs tiers (CAF, bailleurs, créanciers...),
* Participer aux réunions, bilans et synthèses d'activité.
Conditions contractuelles :
* Contrat : CDI,
* Rémunération : Indice 325 + 25 points selon la Convention Collective ECLAT (2 463,44 € bruts mensuels),
* Avantages : Tickets restaurant, reprise d'ancienneté selon la convention, matériel professionnel fourni (ordinateur et téléphone),
* Suivant les résultats de l'Association, il sera versé 2 primes PPV par an d'un montant équivalent à un net imposable.
Profil recherché : Diplômes requis (obligatoires) :
* DEASS (Assistant de Service Social),
* DECESF (Conseiller en Économie Sociale et Familiale),
* DEES (Éducateur Spécialisé).
Expériences et compétences attendues :
* Connaissance approfondie du dispositif RSA et des politiques d'insertion,
* Expérience confirmée auprès de publics en situation de grande précarité,
* Bonne maîtrise des dispositifs sociaux de droit commun.
Qualités et aptitudes :
* Capacité à travailler en réseau et à mobiliser les partenariats locaux,
* Esprit d'équipe, rigueur organisationnelle, aisance rédactionnelle,
* Qualités relationnelles, sens de l'écoute, capacité à faire émerger des projets,
* Aptitudes à la médiation et à la négociation,
* Esprit d'initiative et autonomie dans le cadre professionnel.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 463,44€ par mois
Avantages :
* Aide au logement
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Lieu du poste : En présentiel
Missions principales :
Dans le cadre de l'accompagnement des bénéficiaires du RSA, vous serez en charge de construire, formaliser et suivre avec eux un parcours d'insertion sociale et professionnelle, à travers la mise en œuvre du contrat d'engagement réciproque.
Accueil et information :
* Accueillir le public orienté vers le Lieu d'Accueil RSA,
* Présenter les droits et obligations liés au dispositif RSA.
Évaluation de la situation sociale :
* Créer un cadre bienveillant favorisant l'écoute et l'expression des besoins,
* Analyser la situation globale : freins à l'insertion, problématiques sociales (emploi, logement, santé, etc.), ressources et priorités,
* Définir avec le bénéficiaire les objectifs et leviers d'action en vue de l'élaboration du parcours d'insertion,
* Formaliser ces éléments dans le cadre du contrat d'engagement réciproque.
Contractualisation :
* Proposer une offre d'accompagnement adaptée à chaque situation,
* Aider à la formulation du projet d'insertion,
* Conseiller et orienter vers les dispositifs pertinents,
* Co-construire et rédiger le contrat d'engagement réciproque ainsi que l'argumentaire social.
Suivi et accompagnement :
* Soutenir la mobilisation du bénéficiaire dans la durée,
* Orienter vers les ressources locales et dispositifs adéquats,
* Maintenir une collaboration active avec les partenaires concernés,
* Gérer les aspects administratifs liés à l'accompagnement (dossiers sociaux, aides financières, surendettement, etc.),
* Réaliser des visites à domicile si nécessaire,
* Assurer un lien avec les institutions et acteurs tiers (CAF, bailleurs, créanciers...),
* Participer aux réunions, bilans et synthèses d'activité.
Conditions contractuelles :
* Contrat : CDI,
* Rémunération : Indice 325 + 25 points selon la Convention Collective ECLAT (2 463,44 € bruts mensuels),
* Avantages : Tickets restaurant, reprise d'ancienneté selon la convention, matériel professionnel fourni (ordinateur et téléphone),
* Suivant les résultats de l'Association, il sera versé 2 primes PPV par an d'un montant équivalent à un net imposable.
Profil recherché : Diplômes requis (obligatoires) :
* DEASS (Assistant de Service Social),
* DECESF (Conseiller en Économie Sociale et Familiale),
* DEES (Éducateur Spécialisé).
Expériences et compétences attendues :
* Connaissance approfondie du dispositif RSA et des politiques d'insertion,
* Expérience confirmée auprès de publics en situation de grande précarité,
* Bonne maîtrise des dispositifs sociaux de droit commun.
Qualités et aptitudes :
* Capacité à travailler en réseau et à mobiliser les partenariats locaux,
* Esprit d'équipe, rigueur organisationnelle, aisance rédactionnelle,
* Qualités relationnelles, sens de l'écoute, capacité à faire émerger des projets,
* Aptitudes à la médiation et à la négociation,
* Esprit d'initiative et autonomie dans le cadre professionnel.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 463,44€ par mois
Avantages :
* Aide au logement
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Lieu du poste : En présentiel
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