Référent Immobilisation H/F

Le référent immobilisation assure le visa des dépenses des directions du Siège et de la délégation régionale Sud-Est. A ce titre, il effectue un contrôle formel sur la régularité des opérations de dépense. Il exécute le contrôle interne relevant de son secteur.

Il assiste les agents du bureau de la Dépense et rend compte chef de service. Il assure la liaison avec les services ordonnateurs. Il propose et rédige des procédures visant à simplifier et améliorer la qualité du visa.

Il accompagne le chef de service sur les fonctions de référent Immobilisation en binôme.

Sous la responsabilité du chef de service, ses activités sont les suivantes :

Visa et comptabilisation des opérations de dépense

• Suivre les contrats et les marchés, et les conventions
• Vérifier la liquidation des dépenses avant la mise en paiement
• Suivre la régularisation des avances dans le domaine des marchés et missions
• Suivre la régularisation des comptes d’attente relevant du secteur de la dépense
• Aide et conseil sur le volet immobilisation auprès des agents du bureau de la Dépense

Contrôle interne

• Accompagner le chef de service sur les fonctions de référent Immobilisation en binôme : suivi du compte 23, mise à jour de l’état d’actif (entrée, sorties, amortissements, opérations liées aux financements externes de l’actif)
• Participer à l’animation du contrôle interne comptable des dépenses et proposer, si nécessaire, des mesures correctives aux risques relevés.
• Suivre et analyser l’évolution des règles, directives et procédures comptables, l’évolution de la législation
• Suivre et analyser l’évolution des règles, directives et procédures comptables, l’évolution de la législation

Conditions particulières d'exercice

Au sein de l’agence comptable principale, et du service de la Dépense, le bureau des dépenses du siège est composé d’une équipe de 3 agents (deux référents de catégorie A et un gestionnaire comptables et financiers de catégorie B).

Vous Avez Développé Les Compétences Suivantes

• Avoir une maîtrise opérationnelle de la structure budgétaire et du plan comptable de l’établissement
• Connaître les règles et techniques de la comptabilité générale et de la comptabilité publique
• Connaître les règles et techniques de la Dépense. Avoir des connaissances de base en droit public et dans le domaine des marchés publics et la paye
• Savoir constituer une documentation de référence dans les domaines comptable et financier
• Animation au sein d’un réseau complexe
• Esprit d’analyse et de synthèse

Vous Faites Preuves Des Qualités Humaines Suivantes

• Sens de l’écoute
• Diplomatie
• Rigueur

Diplôme de niveau 5 minimum serait un plus.

Rémunération

Selon grille indiciaire