Référent fonderie (H/F)

Vos missions principales

Expertise technique & Développement

• Définir les designs « fonderie » pour les nouvelles pièces en collaboration avec le Bureau d'Études
• Optimiser les processus fonderie en partenariat avec la simulation numérique
• Assurer la mise au point des nouveaux produits et définir les paramètres de production
• Garantir l'application des bonnes pratiques fonderie sur l'ensemble des sites

Support opérationnel

• Apporter un support technique aux sites pour résoudre les problématiques Qualité et Productivité
• Manager et participer aux projets d'industrialisation
• Réaliser des audits process et rédiger des rapports d'essais
• Autorité d'arrêt de production en cas de problème sécurité/qualité

Formation & Accompagnement

• Dispenser des formations techniques aux équipes
• Accompagner et encadrer alternants et stagiaires
• Participer aux réunions commerciales clients en support technique

Veille & Innovation

• Assurer la veille technologique en fonderie aluminium
• Participer aux projets R&D avec les partenaires (écoles, centres techniques, laboratoires)
• Contribuer à l'innovation et au développement de nouvelles solutions

Profil recherché

• Formation supérieure en métallurgie, fonderie ou domaine connexe
• Expertise en métallurgie des alliages d'aluminium (fusion, maintien, préparation métallurgique)
• Maîtrise des procédés de fonderie (gravité coquille, basse pression, haute pression)
• Connaissance des techniques de noyautage (boîte froide/chaude, impression 3D)
• Expérience en parachèvement (finition, grenaillage, tribofinition)
• Compétences en gestion de projet et résolution de problèmes
• Maîtrise de l'anglais et des outils CAO
• Connaissance des normes IATF 16949, ISO 45001, ISO 14001

Qualités Personnelles

• Esprit analytique et rigueur
• Excellentes capacités de communication et de pédagogie
• Aptitude à convaincre et à arbitrer
• Créativité et esprit d'innovation
• Curiosité intellectuelle et ouverture d'esprit
• Capacité à vulgariser des sujets techniques complexes

Vos avantages

• Horaire de journée
• CSE
• Ticket restaurants (10€ par jour avec 60 % pris en charge par l'employeur)
• Prime de cooptation évolutive
• Accès au dispositif 1 % patronal (Action Logement)

Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe SAB étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.