Référent éducatif— H/F

Introduction

D’exercer des mesures d’aide éducative administrative dans le cadre d’une mission de prévention dans le respect du cahier des charges et chances obligatoires. Cette mission est l’attribution d’un mandat adressé au service AEA par la Maison du Rhône.

Intervenir auprès de la famille (parents/mineur) à partir des objectifs définis au bénéfice du mineur par la Maison du Rhône et les parents afin d’engager une dynamique de changement.

Participer à l’identification et l’évaluation des conditions d’éducation et des risques de dangers encourus par le mineur en lien avec les compétences parentales et l’environnement.

Apporter au Département du Rhône des éléments d’informations et d’analyse lui permettant d’adapter sa décision à l’évolution de la situation du mineur.

Missions Principales

• D’exercer des mesures d’aide éducative administrative dans le cadre d’une mission de prévention dans le respect du cahier des charges et chances obligatoires.
• Intervenir auprès de la famille (parents/mineur) à partir des objectifs définis au bénéfice du mineur par la Maison du Rhône et les parents afin d’engager une dynamique de changement.
• Participer à l’identification et l’évaluation des conditions d’éducation et des risques de dangers encourus par le mineur en lien avec les compétences parentales et l’environnement.
• Apporter au Département du Rhône des éléments d’informations et d’analyse lui permettant d’adapter sa décision à l’évolution de la situation du mineur.

Les référents disposent d’un véhicule professionnel de service leur permettant d’exercer leurs missions.

Conditions De Travail

CDI TEMPS PLEIN

De nombreux avantages : mutuelle, tickets restaurant, épargne salariale, participation au transport, CSE

Salaire : CCNT 15 mars 1966

Lieu de travail : Secteur Sud du Département du Rhône (BRIGNAIS/CHAPONOST)

Travail 1 samedi matin/2.

Travail le WE

Dossier De Candidature

Adresser une lettre de candidature et CV détaillé à Madame la Directrice de Pôle, Mme MAUGEIN Audrey

En l’absence de réponse sous quatre semaines, suite à candidature, vous pouvez considérer que votre candidature n’a pas été retenue.

Compétences Requises

• Accompagner les mineurs et leurs familles
• Capacité de travail en autonomie
• Concevoir, conduire et évaluer le projet personnalisé du mineur en lien avec la famille
• Travailler et élaborer en équipe pluridisciplinaire
• S’investir dans la dynamique de la Fondation, institutionnelle et partenariale

Quel est le profil idéal ?

Formation de niveau 6 exigée : DEES, DEASS et CESF.

Permis B exigé.

Formation et Fonctionnement

Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

Avantages

• Chèques cadeaux
• Chèques vacances
• Formation
• Tickets restaurant
• Plan épargne
• Prise en charge des transports
• Mutuelle
• Prévoyance
• 5 Avantages

Fondation ACOLEA - Le Manifeste

Aide Éducative Administrative (AEA)

Ouvert en 2020, le service d’Aide Éducative Administrative (AEA) accompagne les familles sur le territoire du Rhône, avec leur accord, lorsque la situation d’un enfant nécessite un soutien éducatif. En agissant en prévention, le service contribue à éviter les situations de mise en danger.

Contractualisée avec le Département du Rhône, la mesure s’appuie sur la co‑éducation, la co‑construction des projets et l’évaluation des besoins de l’enfant.

Venez rejoindre une équipe de professionnels engagés et investis !