Référent(e) au service Placement - H/F

RESPONSABILITÉS :

• Met en œuvre et exerce, dans le cadre du projet pour l'enfant, le suivi de référence des mesures de protection relevant de l'Aide Sociale à l'Enfance, sur décision du Président du Conseil Départemental ou sur prescription du Juge des enfants,
• Propose, met en œuvre et exerce un accompagnement socio-éducatif adapté à la résolution des difficultés à l'origine de la mesure et en restitue les effets au regard de l'évolution de la situation de danger ou de risque de danger,
• Organise son action en partenariat avec les autres acteurs institutionnels qui concourent à la veille des besoins des mineur(s) concernés et/ou à la résolution des difficultés auxquelles la famille est confrontée.

Le/la travailleur/se social référent du projet pour l'enfant assure le suivi éducatif et l'accompagnement des enfants admis à l'aide sociale à l'enfance, pour lesquels il/elle est désigné(e) référent(e). Son intervention s'étend tant sur les mesures administratives que sur les mesures judiciaires.

• Il/elle organise l'accueil des enfants : mise en relation, préparation psychologique.
• Il/elle élabore le projet pour l'enfant en recherchant l'adhésion des parents et met en œuvre les actions décidées
• Il/elle établit des liens avec le milieu scolaire, médical voire psychiatrique, et encadre les relations parents-enfants (droits de visite si nécessaire, échanges épistolaires...)
• Il/elle programme et participe aux réunions de synthèse et toute réunion nécessitant sa présence en tant que référent,
• Il/elle rédige le rapport de fin de mesure, notes et des bilans périodiques d'évolution de l'enfant,
• Il/elle participe aux audiences chez le juge des enfants,
• Il/elle travaille dans une équipe pluridisciplinaire encadrée par un RTEF et composée : plusieurs assistants familiaux, de référents placements, d'une secrétaire territoriale et d'un psychologue.

POSITIONNEMENT AU SEIN DE L'ORGANISATION :

Placé sous l'autorité du responsable technique enfance famille

• Contraintes (hygiène et sécurité, horaires, lieu de travail divers, etc...) :
• Disponibilité/ déplacements
• Flexibilité horaire
• Risques liés au poste : Contact avec un public vulnérable
• Moyens spécifiques mis à disposition : ordinateur/smartphone / Véhicules de service

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme d'État d'éducateur spécialisé ou diplôme d'État d'assistant de service social

• Connaissance de la réglementation relative à la politique de protection de l'enfance
• Connaissance des ressources partenariales y compris dans le champ sanitaire et médico-social
• Connaissance des droits et devoirs du fonctionnaire

• Qualités rédactionnelles
• Esprit de synthèse

• Adaptabilité
• Capacité d'écoute/d'empathie
• Respect du secret professionnel
• Sens du service public