Recruteur de Donateurs Itinérant H/F
Les missions du poste
La SCOP * Bien l'Bonjour ! est un acteur de l'Économie Sociale et Solidaire, spécialisé dans le recrutement de donateurs réguliers dans des sites privés pour des ONG reconnues telles que : La ligue contre le cancer, WWF France, la Société Nationale des Sauveteurs en Mers, SOS Villages d'Enfants ou encore ARC.
Notre réputation, basée sur le bouche à oreille, nous permet de nous passer depuis trois ans de visibilité sur les réseaux sociaux. Nous n'avons donc pas de site internet ni de page Facebook.
Société Coopérative Ouvrière de Production.
Prochaines missions
- La SNSM : du 09/06/2026 au 18/07/2026 – Sud-centre
Nous proposons aussi d'autres missions toute l'année pour différentes associations.
Votre mission
Vous représentez l'une de nos cinq associations partenaires. En équipe de deux ou trois personnes, équipée d'un stand et de kakémonos, vous irez dans des sites privés (centres commerciaux, magasins alimentaires) afin de présenter l'association, dont vous porterez les couleurs.
L'objectif est de proposer aux personnes réceptives à participer à l'association en devenant des donateurs réguliers via la mise en place d'un prélèvement automatique mensuel. Vous remplirez ensuite les autorisations de prélèvement sur une tablette, immédiatement après l'accord des personnes.
Déroulement d'une mission
Nous proposons des missions inter-iterrantes de six semaines durées durant lesquelles vous partirez avec votre équipe (5 à 7 personnes) pour sillonner nos belles régions de France, en province ou dans les DOM-TOM, en quête de nouveaux donateurs pour l'association que vous représenterez parmi celles que nous représentons.
Vous serez logé dans des gîtes collectifs, des véhicules sont mis à votre disposition pour vos trajets quotidiens et vos frais de transport sont pris en charge (billets SNCF / avion) pour l'arrivée et le départ sur la mission. Les jours travaillés sont du mardi au samedi. Toutes les semaines votre équipe change de gîte pour explorer de nouvelles villes et changer de lieu de recrutement.
Un métier atypique
Ce métier, bien qu'enthousiasmant pour son utilité sociale et les causes défendues, n'en est pas moins très exigeant, tant physiquement que psychologiquement et demande de solides et nombreuses qualités humaines ainsi qu'une détermination sans faille.
Le profil recherché
Sans prérequis d'âge ou de diplôme, ce poste ouvert à tous, réclame d'être sensible aux causes humanitaires, d'avoir du savoir-être, d'être très à l'aise à l'oral, combatif, résilient face aux échecs répétés, de faire preuve de patience et de persévérance, de posséder un bon esprit d'équipe et de capacités à vivre en collectivité.
Conditions de travail
- Contrat : CDD de 6 semaines, 35 h/semaine, possibilité d'évolution vers CDI ou poste de cadre / Responsable d'équipe.
- Horaires : Du mardi au samedi de 11h à 19h.
- Lieu de travail : France métropolitaine en province ou DOM/TOM.
- Rémunération fixe : 14 € brut /h + primes de fin contrat et de congés payés, soit 2 569 € brut/mois.
- Indemnités repas midi : 7,40 € net par jour travaillé, soit 155,40 € / mois (21 jours).
- Indemnités repas soir : 10,30 € net par jour travaillé, soit 216,30 € / mois (21 jours).
- Indemnisation des heures de conduite : 10 € brut /h (soit 150 € à 300 € brut supplémentaires pour les conducteurs).
- Prime de parrainage de nouveau salarié : 300 € brut.
- Mutuelle : prise en charge à 100 % par l'employeur.
- Participation annuelle : à partir de 3 mois d'ancienneté, les salariés reçoivent, s'il y a lieu, une participation au partage des bénéfices de la SCOP, calculée au prorata du temps de travail et du salaire.
- Compétences attendues : expression orale impeccable, maîtrise parfaite du français, très bon esprit de synthèse, bon relationnel, connaissance ou intérêt pour le monde associatif, adaptabilité à tous types de personnes rencontrées, savoir-être professionnels : esprit d'équipe, persévérance, capacité à gérer de nombreux échecs, résilience, écoute active, vie en collectivité, dynamisme.