Réceptionnaire - CDI 35h - Morangis (91)

Foodles , c’est la cantine en mieux : plus simple, plus généreuse, et plus conviviale ! Nous ré-enchantons la vie au bureau en proposant une solution de restauration sur-mesure, livrée clé en main, afin que chaque collaborateur puisse accéder à une alimentation variée et équilibrée et à moindre coût.

Informations pratiques

Contrat : CDI 35h/ semaine. Lieu de travail : Morangis (91). Jours travaillés : du dimanche au jeudi (repos : vendredi et samedi). Horaires : 6h-13h. Salaire brut mensuel : 1823,07 €.

Votre mission

Le/la réceptionner(e) a pour mission de réceptionner la totalité des articles qui vont constituer le réassort d’un espace de convivialité chez le client. Il/elle doit s’assurer de la conformité des produits et de la correspondance aux descriptions de la commande. Ce travail se fait en chambre froide.

Vos responsabilités

• Réceptionner les livraisons
• Dépalettiser les palettes
• Préparer le poste de travail
• Ranger les articles conformément aux consignes
• Contrôler la conformité des produits à livrer (quantités et qualités)
• Entreposer les palettes reçues selon la disposition définie par l’animateur d’équipe
• Ranger son espace de travail en fin de préparation
• Respect du cahier des charges
• Entretenir l’espace de travail et l’entrepôt (nettoyer, ranger)
• Respecter les consignes données : process de l’étiquetage, nettoyage des outils Foodles, pot des EPIs, normes PMS, gestes et postures
• Signaler tout problème, anomalie ou information relatifs à la préparation

Profil recherché

• Titulaire du permis B valide
• Esprit d’équipe
• Solidarité
• Ponctualité
• Rigueur
• Communication
• Propreté

Le process

1. Un entretien réalisé par la Team Talent Acquisition en visio
2. Un second entretien avec le Hiring Manager en présentiel

Pourquoi rejoindre notre aventure

• Une équipe dynamique et sur-motivée au sein de laquelle vous gagnerez en autonomie et en responsabilités
• Des repas à prix très mini (vraiment… mini), tous les midis
• Des bureaux super biens situés et très accessibles
• Et bien d’autres avantages

A compétences égales, Foodles donne la priorité aux personnes handicapées et aux autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi.

Dans le cadre de nos engagements, nous ne demandons pas aux candidat·e·s d’informations relatives à leurs antécédents salariaux, ni de documents liés à leur solvabilité.