PSYCHOLOGUE (H/F) EN SAUO CDI TEMPS PLEIN - À pourvoir immédiatement

L'association DEVENIR recrute un psychologue (H/F) pour son Service d'Accueil d'Urgence et d'Orientation, situé à Tremblay en France avec déplacements à Neuilly-sur-Marne.

L'Association Devenir est un acteur engagé dans le champ de la Protection de l'Enfance depuis sa création en 1982. Partenaire depuis sa création du Conseil Départemental, elle accueille chaque année 145 enfants et jeunes, en hébergement et sur des dispositifs innovants.

Son activité se répartit sur 4 dispositifs (SAUO, MECS, Adophé, Pôle Autonomie des Jeunes) situés dans l'Est de la Seine-Saint-Denis. Son intervention pluridisciplinaire auprès des jeunes et des familles s'appuie sur une démarche centrée sur la qualité d'accueil, d'accompagnement et d'insertion.

Sous l'autorité hiérarchique du/de la de service, et en lien étroit avec la direction et l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à garantir un accompagnement personnalisé et adapté des jeunes par un soutien dans l'analyse et le suivi des situations.

Vos missions principales:

• Travailler en équipe pluridisciplinaire d'une prise en charge de 16 jeunes sur deux unités de vie : un pavillon de 12 jeunes âgés de 12 à 16 ans et un appartement partagés accueillant 4 jeunes en semi-autonomie
• Apporter un éclairage clinique à l'équipe dans la compréhension des situations et les problématiques des jeunes et de leurs familles
• Mener des entretiens auprès des jeunes et de leurs familles, en individuel ou en binôme, selon les besoins et les axes de travail
• Évaluer et préconiser des prises en charge et des suivis psychologiques et thérapeutiques
• Rédiger des notes et rapports d'évaluation psychologique
• Assurer le développement partenarial médico-psychologique
• Animer des groupes de parole et/ou ateliers thématiques pour les publics accueillis

Votre profil :

• Diplôme d'État de psychologue clinicien obligatoire
• Connaissance en protection de l'enfance indispensable
• Connaissance des méthodes, outils et techniques de diagnostics
• Compétence en évaluation et analyse de situation afin de participer à l'orientation pluri et interdisciplinaire du jeune
• Sens du travail en équipe dans un cadre de secret partagé, de l'écoute et de l'accompagnement
• Bonne maîtrise de l'écrit professionnel et de l'informatique
• Permis B exigé

Rémunération selon grille conventionnelle CCN66

Avantages : CET, 18 jours de congés trimestriels par an