Project Manager Data / IA

Paris - hybride très flexible - 3 jours de TT par semaine

Dataworks recrute pour un acteur reconnu du conseil en data et IA, au sein d’un lab d’experts à forte exigence technique, intervenant sur des problématiques complexes à fort impact business.

Environnement: projets concrets, forte proximité client, approche pragmatique et orientée valeur.

• Impact réel sur des projets complexes
• Forte autonomie et liberté d’action
• Environnement exigeant mais stimulant

LE RÔLE

Vous intervenez en tant que consultant senior , au cœur des enjeux data et IA des clients, avec une posture de chef d’orchestre entre business et technique .

Objectif: transformer des problématiques métiers en solutions data concrètes et activables.

• Piloter des projets data / IA de bout en bout (cadrage → delivery)
• Travailler directement avec les décideurs (métier, data, IT)
• Traduire les enjeux business en cas d’usage data pertinents
• Construire des roadmaps et structurer les projets
• Coordonner les équipes (data scientists, data engineers, etc.)
• Challenger les choix techniques et assurer leur pertinence
• Suivre les projets (planning, budget, livrables)
• Participer aux phases d’avant-vente et de cadrage stratégique
• Présenter les recommandations auprès des clients

Un rôle très exposé, à forte dimension conseil + delivery + structuration

• Compréhension fine des enjeux clients
• Capacité à challenger et structurer des problématiques

2. Gestion de projet

• Pilotage de projets complexes

3. Vernis technique solide

• Background data / IA (ancien data scientist, consultant technique…)
• Capacité à comprendre et challenger sans forcément coder

Expérience attendue

• 5+ ans en conseil ou projets data / IA
• Expérience sur des sujets complexes (ML, optimisation, computer vision, etc.)
• Posture conseil affirmée et exposition client
• Manque d’exposition client ou de posture conseil
• Lab data / IA à taille humaine
• Projets à fort enjeu (industrie, média, optimisation, IA avancée)
• Forte culture technique + esprit collaboratif
• Peu de “body leasing”, vraie logique d’impact et de delivery