Product Owner E-commerce

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Position

Product Owner E-commerce H/F – CDI – Montrouge (92). Vous travaillerez sous la responsabilité du PM – Ecommerce, dans une Feature Team composée d'un Product Owner, d'un QA, d'un Lead Dev et de développeurs (front-end & back-end).

Responsabilités

• Fournir une documentation détaillée pour les développeurs / le Backlog Management.
• Aider le Product Manager à identifier et exprimer les besoins.
• Organiser les features en les découpant en user stories.
• Formaliser les user stories dans une approche utilisateur, approfondir les user stories pour comprendre tous les impacts.
• Comprendre et formaliser les processus métiers.
• Proposer des solutions afin d’atteindre les objectifs fonctionnels décrits dans les features.
• Développer sa connaissance métier et la diffuser auprès de l’équipe.
• S’assurer que le backlog reste un outil performant, affiner continuellement le backlog et les user stories, réévaluer régulièrement les impacts.
• Prioriser continuellement les user stories avec le Product Manager en fonction de la valeur métier, de l’effort de réalisation, et de la connaissance technique / fonctionnelle.
• Être responsable du backlog des user stories prêtes pour le développement (DOR).
• Contribuer à faire de l’IA un levier concret de valeur, faciliter l’adoption de l’IA pour améliorer la productivité des équipes internes, identifier, prioriser et expérimenter des cas d’usage à forte valeur (interne et client), du cadrage au POC, jusqu’au déploiement lorsque pertinent.
• S’assurer de la qualité des travaux de réalisation, mettre en place et exécuter les tests des user stories pour chaque itération en lien avec le Quality Analyst intégré à l’équipe, organiser les démonstrations du produit à chaque fin d’itération.
• Intégrer l’organisation projet, identifier les parties prenantes concernées et impliquées, connaître les politiques et règles guidant les comportements de l’équipe.

Compétences & Qualifications

• Expérience d’environ 5 ans en tant que Product Owner idéalement dans le e‑commerce.
• Expérience sur des front office & back office de gestion des commandes e‑commerce tels qu’un OMS (Order Management System).
• Bonne compréhension du fonctionnement des API pour l’intégration des solutions de réservations des partenaires.
• Capacité à comprendre et récupérer de nombreux besoins métiers (animation d’ateliers), les challenger, formaliser et découper en processus documentés et schématisés.
• Capacité à prioriser et allouer les travaux dans le temps, puis les intégrer au backlog sous forme de features/user stories en coordination avec le Product Manager.
• Esprit «Problem Solver», capacité à trouver la meilleure solution à un problème.
• Intérêt fort pour la définition et la formalisation de processus complexes et variés.
• Excellent relationnel, team player.

Benefits

• Télétravail : 2 jours par semaine (à partir de 3mois d’ancienneté).
• Prime sur objectif.
• Carte ticket restaurant (12,10€ par jour, prise en charge à 60%).
• Prime d’intéressement et de participation.
• RTT, CSE, forfait mobilité, chèques Kadeos, CESU.
• Parcours onboarding dédié, programme d’accompagnement skill+ avec managers coach.
• Événements enrichissants (séminaires, afterwork, programme sport & bien‑être).

EEO Statement

Nous nous engageons à prévenir toute forme de discrimination et à proposer à tous nos candidats des opportunités égales indépendamment de leur genre, expression de genre, handicap, origine, croyance religieuse, orientation sexuelle ou tout autre critère.