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Product Manager Sénior – Assurance Vie / Épargne (H/F)

PARIS, 75
il y a 2 jours

Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un Product Manager Sénior spécialisé en Assurance Vie / Épargne pour intervenir sur des projets à forte valeur métier, au cœur des enjeux de transformation et d’optimisation des offres.

Vos missions

  • Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers, en assurant une compréhension fine des enjeux fonctionnels
  • Animer les ateliers fonctionnels et techniques avec les différentes parties prenantes
  • Piloter les projets de bout en bout : cadrage, planification, suivi des jalons, gestion du budget, comitologie, risques et reporting
  • Contribuer activement à la rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées
  • Accompagner et challenger les Product Owners et Business Analysts dans la déclinaison des besoins et la mise en œuvre des solutions
  • Garantir l’alignement entre les objectifs business, les contraintes techniques et les méthodes agiles

Qualifications

  • Moins de 6 à 7 ans d’expérience sur des fonctions de Product Manager / Product Owner
  • Expertise confirmée en méthodologies agiles et forte pratique des rôles PM/PO dans des environnements complexes
  • Excellente connaissance des métiers de l’Assurance Vie et/ou de l’Épargne, acquise sur des projets significatifs
  • Capacité à évoluer aussi bien sur des sujets de pilotage stratégique que dans le détail fonctionnel
  • Aisance relationnelle, esprit de synthèse et sens du delivery

Informations supplémentaires

  • Locaux modernes en centre-ville
  • Télétravail jusqu’à 5 jours selon les missions, prime d’équipement de 100 €
  • Actionnariat salarié
  • Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (certifications de Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans)
  • Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
  • Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants)
  • Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
  • Mobilité en France et à l’étranger
  • Tickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public), mutuelle
  • Primes de cooptation de 500 à 4000 €
  • Top 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social, environnemental et éthique
#J-18808-Ljbffr
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