Product lead - Piloter les parcours d'engagement - Application Greentaf

Contexte de la mission

Greentaf est une application mobile et web (développée par makesense) qui aide les jeunes éloignés de l'emploi à s'orienter et à trouver une formation ou un emploi dans les métiers de la transition écologique. Elle s'adresse aux 16-25 ans peu ou pas qualifiés , en priorité issus des quartiers populaires.

Concrètement, l'app propose un coach IA conversationnel et proactif , trois outils d'orientation (quiz des métiers verts, Ikigai, bilan carbone), et un accès à des offres d'emploi et formations locales présentées dans des formats pensés pour la cible (visuel, audio, vidéo, témoignages). L'entrée par téléphone, l'usage mobile-first et le ton pair à pair structurent toute l'expérience.

La campagne de lancement se déroule sur deux territoires: Île-de-France et Bouches-du-Rhône , entre septembre et mi-novembre 2026.

Un point structurant du projet : sur cette cible, le jeune accède rarement à l'app en autonomie totale, il y arrive le plus souvent via un accompagnateur (mission locale, association, E2C, référent insertion). La stratégie d'acquisition et d'activation doit se construire autour de ce relais humain.

Livrables attendus

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Obligations de moyens

Indicateurs de réussite de la mission

Non renseigné

Dates de début et de fin

Informations réservées aux abonné•e•s Freelance+

Calendrier- Fin août: onboarding de la mission- 12 septembre - mi-novembre: campagne- Fin novembre - décembre: capitalisation- Mi-décembre: fin de mission

Durée estimée de la mission

4 mois

Rythme et charge de travail

Budget ou TJM indicatif

TJM de 450€ - en fonction expérience

Possible de travailler à distance, avec réunions présentiels nécessaires.

Déplacements prévus

Outils ou licences nécessaires

Tous les logiciels utilisés seront fournis.

Compétences ou expertises recherchées

• Maîtrise dufunnel d'engagement sur application mobile(acquisition, activation, rétention, complétion)
• Maîtrise desoutils d'automation, idéalement sur des canaux mobiles (push, SMS, WhatsApp) et pas seulement email
• Aisance avec ladonnée et la mesure : lecture de cohortes, funnels, A/B tests (la connaissance de Firebase Analytics ou BigQuery est un plus, mais l'essentiel est de savoir exploiter la donnée, pas de tout réinstaller)
• Expérience et sensibilité auprès de lacible de Greentaf(jeunes éloignés de l'emploi, quartiers populaires) et compréhension du rôle central des accompagnateurs dans leur parcours
• Capacités entrepreneuriales, créativité, frugalité et agilité
• Capacité à travailler en équipe de façon réactive et proactive

Niveau d’expérience attendu

3 à 5 ans

Degré d’autonomie

Le freelance pourra proposer ses propres méthodes, mais devra respecter les objectifs définis et le calendrier. Nous sommes à la recherche d'une personne capable également de nous challenger et de nous faire progresser. La mission peut se prolonger au-delà du projet en fonction des résultats obtenus.

Taille de l’équipe

5 personnes

Personne référente ou manager

Oui, 2 personnes : le responsable technique et la responsable développement.

Rythme des points de suivi

Points hebdomadaires

A l'habitude de travailler avec des freelances

Occasionnellement

Quelques chiffres clés

Année de création

Collaborateurs

Chiffre d'affaire

projets d'entrepreneurs et entrepreneuses soutenus

citoyens et citoyennes engagé.e.s

organisations (grands groupes, ETI/PME, institutions, collectivités, ONG) accompagnées

+5 de plus

Questions fréquentes

C’est quoi un.e Fulltimer ?

Quelle est la politique de télétravail ?

C’est quoi le makesense_space ?

Comment on évolue chez makesense ?

C’est quoi notre modèle de gouvernance ?

C’est vrai que la grille de rémunération est transparente ?

Ça ressemble à quoi une journée chez makesense ?

Quels sont les outils utilisés au quotidien ?

Quel sera mon accompagnement au début de mon aventure chez makesense ?

Quels sont nos liens avec nos hubs à l’étranger ?

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Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

Nous avons réalisé une mesure d’impact avec un cabinet externe à la structure.

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