Product Director - Core Payments H/F

Product Director - Core Payments (H/F)

Location: Tunisia.

Responsibilities

• Stratégie Produit & Vision
  • Définir et porter la vision produit d'un portefeuille de solutions stratégiques.
  • Construire et piloter la roadmap produit en cohérence avec les objectifs business et technologiques de l'entreprise.
  • Anticiper les évolutions du marché, des usages et des réglementations afin d'orienter les décisions produit.
  • Assurer l'équilibre entre les besoins clients, les enjeux d'innovation et les investissements de long terme.
• Management d'Équipe
  • Encadrer et accompagner une équipe de Product Owners.
  • Développer une culture produit orientée impact, valeur client et amélioration continue.
  • Structurer les processus de gouvernance produit, de priorisation et de pilotage de la performance.
  • Favoriser la montée en compétences des équipes et contribuer au recrutement de nouveaux talents.
• Pilotage de la Performance Produit
  • Définir et suivre les indicateurs clés de performance des produits.
  • Garantir la qualité, la stabilité et la scalabilité des solutions développées.
  • Piloter les arbitrages stratégiques en collaboration avec les équipes techniques, design et business.
• Collaboration Transverse
  • Travailler étroitement avec les équipes Engineering, Architecture, UX/UI, Sales et Customer Success.
  • Représenter la fonction produit auprès des parties prenantes internes et externes.
  • Contribuer à l'évolution des pratiques produit à l'échelle de l'organisation.

Qualifications

• 10 à 15 ans d'expérience en Product Management.
• Expérience dans des environnements Fintech, Paiement, PSP, SaaS B2B ou plateformes bancaires.
• Solide culture produit et technologique (API, microservices, cloud, plateformes modulaires).
• Habitude de piloter des roadmaps complexes et de coordonner de multiples parties prenantes.
• Reconnu(e) pour la capacité à structurer, faire grandir et fédérer des équipes produit.

Atouts complémentaires

• Expérience des paiements, de la monétique ou des systèmes transactionnels.
• Connaissance des marchés Afrique et MENA.
• Familiarité avec les standards PCI-DSS, Visa et Mastercard.
• Background technique ou forte proximité avec les équipes Engineering.

Soft Skills

• Leadership affirmé et forte capacité de décision.
• Excellentes compétences en communication et en influence.
• Vision stratégique orientée impact et création de valeur.
• Capacité à évoluer dans des environnements complexes et en forte croissance.