Private Equity Infrastructure Stage - Mars 2027 | Paris (H/F)

Détails du poste

Département : InfrastructureDurée : 6 moisLieu : ParisDébut du stage : Mars 2027

Responsabilités

• Assistance aux directeurs d’investissement lors de nouvelles transactions (acquisitions de sociétés)
• Construction de modèles financiers de valorisation d’entreprises (sous Excel) : prévisions, optimisation de la structure financière, études de sensibilité par actif ou sur portefeuille
• Préparation de synthèses de valorisation présentées à l’ensemble de l’équipe
• Participation aux processus de Due Diligence (aspects financiers principalement)
• Asset Management / Gestion d’actifs : Support aux analystes dans le suivi des sociétés dans lesquelles le fonds a déjà investi
• Missions transverses : Analyse de nouveaux périmètres d’investissement (nouveaux pays ou secteurs)
• Analyse des principales transactions réalisées dans différents secteurs au cours des derniers mois

Compétences requises

• Rigueur
• Motivation
• Autonomie
• Réactivité
• Esprit d’équipe et grandes qualités de communication
• Efficacité

Profil

3ème année (stage de fin d’études) ou 2ème année (2ème stage de césure) Grande école d’ingénieur ou de commerceAnglais courant indispensableUne première expérience en stage en private equity fund, M&A ou Structure/Leveraged Finance team est appréciéeBonne connaissance des modèles financiersBonne maîtrise d’Excel exigée

A propos de l’équipe

Ardian Infrastructure est un leader mondial dans le domaine des infrastructures essentielles. Forte de 21 milliards de dollars d’actifs gérés ou conseillés, Ardian Infrastructure investit dans un ensemble complet d’actifs indispensables aux populations, notamment dans les secteurs de l’énergie, des transports et des télécommunications. Basée à Paris, Londres, Luxembourg, Milan, Madrid, New York et Santiago, l’équipe a établi des relations de confiance et développé une compréhension approfondie de la manière dont la numérisation et le changement climatique transforment le secteur. La stratégie d’Ardian Infrastructure consiste à développer un portefeuille significatif d’énergies renouvelables et à déployer des politiques d’efficacité énergétique dans l’ensemble des entreprises du portefeuille.

Avantages

• Gratification selon profil
• Enveloppe CSE
• Remboursement du titre de transport (66 %) et tickets restaurant
• Convention de stage obligatoire – provenant impérativement d’un établissement d’enseignement supérieur

Déclaration d’équité en matière d’emploi

Ardian est engagé à offrir des opportunités d’emploi égales à tous les candidats et employés, sans distinction de race, couleur, religion, sexe, identité et expression de genre, orientation sexuelle, état civil, handicap, situation de parent ou grand-parent, état martial, âge, profession, nationalité, statut de vétéran ou tout autre critère protégé par les lois fiables de votre pays. L’entreprise est entièrement conforme à toutes les lois d’emploi applicables afin de garantir un environnement de travail inclusif et non discriminatoire. Cette politique s’applique à toutes les conditions d’emploi, y compris, mais sans s’y limiter, l’embauche, le placement et la promotion.