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Préventeur HSE H/F

VITRY-SUR-SEINE, 94
il y a 1 mois
du poste

Au sein de l'équipe « Delivery Professionals», rattaché à l'agence de Montigny le Bretonneux vous occuperez le rôle de «Sustainability & Environment Engineer » H/F.

Pour notre client, vous aurez la nécessité de sécuriser et de développer la culture HSE sur les différents projets en cours pour l'ensemble des salariés.

Missions :

  • Gérer le plan de management des risques HSE opérationnels
  • Mettre à jour l'évaluation des risques / Document Unique des activités concernées / Plan de prévention
  • Sécuriser les interventions en améliorant la gestion de la coactivité des différentes sociétés intervenantes,
  • Réaliser des analyses de risques et d'inspection préalable commune,
  • Suivi de formation et réalisation d'exercices de situation d'urgence,
  • Suivi des plans d'action d'amélioration HSE avec la mise en place de reporting HSE (nombres d'accidents, de presqu'accidents, de situation dangereuse, nombre de visite terrain ...)

Profil :

  • De formation Bac+ 5 
  • Vous avez une expérience significative de minimum 3 ans sur un poste similaire
  • Vous disposez d'un anglais courant
  • Vous faites preuves d'un esprit d'analyse, de rigueur et d'une aisance relationnelle.

Rémunération et avantages :

  • Politique interne sur le télétravail
  • CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique ).
  • 13 RTT + un compte épargne temps
  • Carte de tickets restaurant
  • Prévoyance Santé
  • Prime de vacances
  • Prime de cooptation
  • Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
  • Salaire à partir de € brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement :

  • Vous candidatez,
  • Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
  • Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
  • Si validation, envoi de la proposition de collaboration
  • Début de votre parcours d'intégration chez Expleo 

A bientôt dans nos équipes  

La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L du code du travail. »

#LI-DT1

Entreprise
Expleo
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