PREF 42 - Chef.fe du bureau de la sécurité intérieure
PREF 42 - Chef.fe du bureau de la sécurité intérieure
Fonction publique d'Etat. Catégorie A (cadre).
Responsabilités
Sous l'autorité de la directrice des sécurités et du directeur de cabinet, les principales missions sont:
- Pilotage et animation du bureau des politiques de sécurité intérieure, organisé en 3 pôles:
- Pôle ordre public et police administrative (armes, débits de boissons, polices municipales, enquêtes)
- Pôle prévention de la délinquance et partenariats: suivi des dossiers de prévention de la délinquance (instances de partenariats, élaboration et suivi du FIPDR, de la MIDELCA et de la DILCRAH), loi narcotrafic, procédures relatives aux squats et gens du voyage et de lutte contre la radicalisation (suivi des dossiers individuels, participation aux instances, suivi des projets de prévention)
- Pôle sécurité routière: mise en œuvre des actions de prévention (élaboration et suivi du PDASR) et de la réglementation dans ce domaine (suspensions administratives, dossiers relatifs aux auto-écoles, taxis, ...)
- Suivi de dossiers sensibles sur les thématiques traitées par le bureau: élaboration de notes, tableaux, préparation de dossiers, suivi des diverses conventions, assurer la médiation avec les professions circassiennes et foraines. Participation à des instances et réunions. Suivi des SPDRE. Référent CLAV.
- Assurer l'interim du directeur des sécurités en son absence sur les sujets suivis par le BSI.
Votre environnement professionnel :
Le BSI comprend trois pôles et, aux côtés du service interministériel de défense et de protection civile, est l'un des deux bureaux de la direction des sécurités. Il a vocation, au sein du cabinet, à animer et à veiller à la bonne mise en œuvre des politiques de sécurité conduites par l'État dans le département.
Conditions particulières d'exercice
Poste demandant de la réactivité, de la discrétion et de la diplomatie. Les missions exigent un sens aigu de l'organisation, être force de proposition, une aisance dans la rédaction administrative, et des aptitudes managériales éprouvées. Habilitation Secret Défense.
Profil recherché
Connaissances techniques : compétences juridiques (niveau pratique) et compétences en informatique bureautique (niveau pratique).
Savoir-faire : appliquer la réglementation (niveau maîtrise), rédiger (niveau pratique), s'organiser (niveau pratique).
Savoir-être : accueillir (niveau initié), s'exprimer oralement (niveau initié).
Poste stratégique capable d'offrir une évolution professionnelle vers un poste à forte responsabilité.
Critères candidat
Les critères de sélection se basent sur les compétences décrites ci-dessus.
Fondement juridique du recrutement
2° de l’article L332‑2 du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique.
Télétravail possible
À vérifier.
Localisation du poste
Europe, France, Auvergne‑Rhône‑Alpes, Loire (42), Saint‑Étienne.
#J-18808-Ljbffr