POSEUR DE VÉRANDAS / EXTENSIONS OSSATURE BOIS (H/F)

Le poste de POSEUR DE VÉRANDAS / EXTENSIONS OSSATURE BOIS (H/F) Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.

Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en CDI pour son client, dans le secteur d'activité des travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment: UN POSEUR DE VÉRANDAS / EXTENSIONS OSSATURE BOIS (H/F) Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Dans le cadre de chantiers de pose de vérandas, extensions et structures en ossature bois, vous interviendrez en binôme ou en équipe sur différents chantiers.

Vos principales missions seront : - Préparer et organiser le chantier avant intervention - Assembler et poser des structures aluminium et bois (vérandas, extensions, ossature bois) - Installer les éléments de vitrage et assurer leur fixation - Réaliser les ajustements, finitions et reprises nécessaires sur chantier - Vérifier la conformité des installations réalisées - Travailler dans le respect des consignes techniques et de sécurité Vous vous rendez chaque matin à l'entreprise afin de partir ensuite sur les chantiers du secteur.

Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : Horaires : 8h00 - 17h30 Temps plein 39h/semaine Travail du lundi au vendredi (1 vendredi sur 2 non travaillé) Repas pris sur chantier le midi Indemnités de trajet panier repas Mission longue durée selon activité et profil Le profil recherché Quel est le profil idéal ? - Vous êtes à l'aise avec le travail manuel et technique - Vous avez idéalement une première expérience en menuiserie, pose de vérandas, charpente légère ou second oeuvre - Vous appréciez le travail en extérieur et en équipe - Vous êtes rigoureux(se), dynamique et motivé(e) - Vous savez faire preuve d'autonomie et d'adaptation sur chantier - Le permis B est nécessaire pour pouvoir se déplacer sur les chantiers Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client.

Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires. L'entreprise CAP INTER est un réseau d'agences de travail temporaire créé à l'initiative de personnes passionnées, reconnues pour leur expertise dans le recrutement de personnel. D'abord au service de l'Industrie Nucléaire, il a ensuite élargi son champ d'intervention vers les secteurs du Bâtiment, du Tertiaire pour finalement devenir multisectoriel.

Soucieux, de vouloir entretenir une relation de proximité avec ses clients et ses collaborateurs intérimaires, les agences CAP INTER se sont établies à proximité des lieux et des chantiers dont elles avaient la gestion. CAP INTER, c'est aujourd'hui 6 agences et une filiale dédiée au recrutement, à l'évaluation et l'accompagnement à la mobilité.

Quel est le profil idéal ? - Vous êtes à l'aise avec le travail manuel et technique - Vous avez idéalement une première expérience en menuiserie, pose de vérandas, charpente légère ou second oeuvre - Vous appréciez le travail en extérieur et en équipe - Vous êtes rigoureux(se), dynamique et motivé(e) - Vous savez faire preuve d'autonomie et d'adaptation sur chantier - Le permis B est nécessaire pour pouvoir se déplacer sur les chantiers Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.