PMO Medical Data
Aspen RH recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur de la santé en Europe, un(e) PMO Medical Data.
Rattaché(e) à la Direction Médicale, vous avez pour principales responsabilités :
Si vous voulez connaître les exigences de ce poste, poursuivez votre lecture pour toutes les informations pertinentes.
Définition et déploiement de la stratégie Data
• Participer à la définition de la stratégie de valorisation des données de santé en cohérence avec les orientations médicales et scientifiques du Groupe.
• Identifier les opportunités offertes par les nouvelles technologies (IA, données de vie réelle, outils prédictifs, plateformes digitales...) afin de développer de nouveaux usages.
• Construire une feuille de route ambitieuse autour de la donnée médicale et assurer son déploiement.
Développement des partenariats
• Identifier, développer et piloter des partenariats stratégiques avec les industriels de santé, start-ups, sociétés savantes, centres de recherche, universités et acteurs institutionnels.
• Participer au montage et à la négociation de projets collaboratifs autour des données de santé.
• Représenter le Groupe auprès des différents partenaires de l'écosystème de l'innovation en santé.
Pilotage des projets
• Piloter un portefeuille de projets stratégiques autour de la donnée médicale.
• Assurer la coordination des directions métiers, des équipes médicales, des
établissements, de la DSI et des partenaires externes.
• Définir les indicateurs de performance, assurer le suivi des budgets, des plannings et des livrables.
• Préparer et animer les instances de gouvernance (COPIL, COMEX, groupes de travail).
Valorisation des données de santé
• Accompagner les établissements dans l'exploitation et la valorisation de leurs données.
• Participer à la conception d'études, d'indicateurs et d'analyses permettant d'améliorer les parcours patients, la qualité des soins et la performance médico-économique.
• Favoriser l'utilisation des données comme levier d'innovation et d'aide à la décision.
Animation & conduite du changement
• Développer une culture "Data" au sein des établissements.
• Accompagner les professionnels de santé dans l'appropriation des nouveaux outils et usages. xuezdbg
• Concevoir et animer des actions de communication, de formation et de sensibilisation.