Plant Manager / Responsable de site - CDI

> Tu as envie de t’engager au quotidien pour un projet qui a du sens ?

> Tu es convaincu(e) de la pertinence de l’hydrogène comme solution dans la transition énergétique ?

> Tu souhaites intégrer une équipe aux valeurs humaines et environnementales qui rayonne à l’international ?

Fondée en 2017, Lhyfe conçoit, développe et opère des sites industriels de production d’hydrogène vert renouvelable.

Spécificité de notre Hydrogène : pour le produire, nous n’émettons pas de CO2.

Mieux : nous émettons de l’oxygène. Et l’oxygène, c’est la vie.

Nous œuvrons au quotidien pour que la production de notre hydrogène ait un impact positif sur l’environnement mais aussi sur les territoires.

Tu souhaites être un acteur de ce projet social et environnemental ? Rejoins-nous !

Dans le cadre du développement de notre activité, Lhyfe recrute un « Responsable de site industriel / Plant Manager F/H » pour notre site de production basé en région Toulousaine (Bessières - 31).

Date de démarrage souhaitée : ASAP

Rattaché(e) à la BU Opérations, tu es responsable de l’exploitation et de la maintenance de notre site de production d’hydrogène renouvelable.

En tant que Responsable de site, tu garantis la disponibilité de l’usine pour produire de l’hydrogène vert, tout en assurant la sécurité du site , le respect des règles internes et des obligations légales , et en proposant des optimisations techniques et opérationnelles .

Tes principales activités :

• Être garant du respect des consignes de sécurité et des procédures de mise en sécurité des installations sur sites. Suivre les événements sécurité et qualité, et mettre en œuvre les actions correctives.
• Manager l'équipe (1 technicien d’exploitation et maintenance ainsi que les sous-traitants).
• Piloter le budget : proposition annuelle, suivi du reporting, respect des engagements financiers.
• Assurer la production : exécution des contrats clients en optimisant les coûts et en minimisant l’impact environnemental.
• Gérer les achats O&M , les dépenses quotidiennes et optimiser les OPEX.
• Définir et mettre en œuvre les plans d’exploitation et de maintenance, ainsi que les procédures opérationnelles.
• Participer aux astreintes (en ligne ou sur site) pour garantir la continuité de production et la sécurité du site en HNO (heures non ouvrées).
• Superviser le dépannage , le suivi des plans d’action et de maintenance. Renseigner et utiliser l’outil de GMAO pour son site de production, pour le suivi notamment des plans de maintenance, du stock de pièces détachées, de la conformité réglementaire, etc.
• Analyser les paramètres d’exploitation, mettre en place et suivre les indicateurs de performance.
• Identifier les défaillances, formaliser les retours d’expérience et piloter les actions d’amélioration.
• Être le point de contact en cas d’urgence sur le site.

> Des déplacements ponctuels seront à prévoir en France et à l’international.

Les atouts du poste :

• Rejoindre une équipe audacieuse, solidaire et engagée partageant le même état d’esprit ;
• Participer à un projet où l’innovation est au cœur de l’activité ;
• Évoluer à travers des opportunités de carrière au sein d’une entreprise en pleine croissance ;
• Un espace où toutes les nouvelles idées sont les bienvenues.

"Si cette offre te passionne et que tu as des compétences supplémentaires qui enrichissent le profil décrit ci-dessous, n'hésite pas à postuler ! Nous serons ravis de te rencontrer !"

Diplômé(e) d’une formation supérieure en génie des procédés industriel ou équivalent, tu as au moins 5 années d’expérience sur un poste similaire ou dans le domaine de la maintenance. Par ailleurs, tu as déjà travaillé dans un environnement industriel exigeant avec une forte culture sécurité .

Tu maîtrises la lecture de plans mécaniques, PID, schémas électriques et tu as bases solides en automatisme, mécanique et environnement ATEX. Une expérience en industrie gazière est un plus.

La maitrise d’un anglais professionnel est obligatoire pour ce poste (écrit, lu et parlé) pour collaborer avec nos collègues et partenaires internationaux.

Nous te conseillons vivement de postuler si… :

• Tu es reconnu pour ton leadership et ta proactivité. Tu priorises, arbitres et sais naviguer dans un environnement complexe et exigeant.
• Tu comprends les enjeux industriels et commerciaux, et agis en conséquence.
• Tu aimes les environnements en construction et souhaites participer à un projet où l’innovation est au cœur de l’activité.
• Enfin, tu privilégies l’amélioration continue et les environnements au sein desquels tu peux être force de proposition.

Optimisme, Courage et Solidarité : Valeurs au cœur de Lhyfe

Pour nous, la diversité et l’inclusion sont fondamentales. Nous sommes convaincus que, pour travailler ensemble avec succès à la mise en œuvre de la décarbonation énergétique, seuls doivent compter la compétence et l’engagement professionnel.

Tous nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap et nous accueillons toutes les candidatures sans tenir compte d’aucun critère autre que professionnel.

Processus de recrutement

Etape 1 : Entretien Teams avec Gabrielle, HRBP

Etape 2 : Rencontre avec Louis-Antoine, Responsable Operations et Maintenance

Etape 3 : Rencontre avec Olivier, Directeur des Opérations