Pilote RH et Masse Salariale – Analyse et Budgets
L'ISLE D'ABEAU
il y a 1 jour
La Communauté d'Agglomération Porte de l'Isère (CAPI) recherche un Chargé de pilotage RH et masse salariale pour accompagner les politiques publiques. Rattaché(e) à la Responsable du service Parcours Professionnels, Pilotage et Accompagnement, vous analysez les données RH et budgétaires et conseillez la collectivité sur la masse salariale.
Profil: connaissance approfondie du fonctionnement des collectivités territoriales, maîtrise des indicateurs et des outils RH (Ciril, Adelyce, Décideur).
#J-18808-Ljbffr
Entreprise
CAPI
Plateforme de publication
WHATJOBS
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