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Pilote référentiels et standards / Projet SGX (Mobilité interne) F/H

LA HAGUE, 50
il y a 1 jour

Description

Le Pôle Services Généraux Recherche Sa Nouvelle Recrue aux Missions Polyvalentes. Rattaché(e) au Responsable Du Pôle, le poste est décomposé comme suit :

  • Pilote de Projets SGX 50 %
  • Pilote Référentiels et Standards 50 %

Responsabilités

Vous évoluerez en interaction avec de nombreux interlocuteurs, équipes projets, architectes, collectivités locales et services internes, en assurant le suivi des dossiers, des validations et des envois.

  • Pilote de Projets SGX :
    • Construire les bases des projets (besoin, budget, risques, planning)
    • Rédiger/valider les documents de conception et les choix techniques
    • Contribuer aux achats (analyse des offres, choix des prestataires)
    • Piloter le suivi contractuel, financier et opérationnel
    • Coordonner les parties prenantes (internes/externes, autorités)
    • Organiser les plans de prévention, interventions, essais et planning travaux
    • Rendre compte de l’avancement vers les objectifs et argumenter les éléments nécessaires aux arbitrages des instances décisionnelles de l’établissement
  • Pilote Référentiels et Standards :
    • Assurer la cohérence et la mise à jour des référentiels et processus
    • Accompagner les utilisateurs et développer l’usage des outils
    • Traiter les demandes (support, extractions, analyses de données)
    • Structurer et maintenir la documentation
    • Contribuer aux formations et à l’évolution des outils
    • Suivre les prestations techniques et financières associées
    • Gérer les demandes de modifications liées aux référentiels

Profil souhaité

  • Connaissance du site Orano La Hague ou d’un environnement nucléaire, avec une expertise dans la protection physique ou l’efficacité environnementale constitue un plus
  • Connaissance des réglementations en lien avec le génie civil / bâtiments et capacité à émettre des réserves sur les spécifications techniques émises par les prestataires
  • Capacité à travailler en équipe et en transversalité, en interaction avec les équipes projets, architectes, collectivités locales et services internes
  • Rigueur et suivi élégant des dossiers, validations et envois
  • Conduite de projets
  • Logiciels maîtrisés : Modif, GMAO

Avantages

  • Packages de rémunération complets selon la nature du contrat : primes, intéressement, participation, santé, prévoyance, compte d’épargne temps, plan d’épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE
  • Possibilité d’accompagnement financier (déménagement, installation) en cas de mobilité géographique pour un CDI
  • Parcours d’intégration individualisés
  • Postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels
  • Société apprenante : école des métiers, école du management, plateformes digitales en libre accès, co‑développement
  • Accords de télétravail avantageux
  • Environnements de travail collaboratifs modernes et innovants
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