Pilote Industrialisation Nouvelles Technologies & Support Digital F/H

La principale mission du pilote industrialisation Nouvelles Technologies & Support Digital est de piloter l'industrialisation de solutions innovantes d'Inspections Digitales puis d'en assurer le Support Digital pour permettre aux centres de réparation et maintenance d'atteindre leur objectif QCD.

Pour cela, le pilote industrialisation Nouvelles Technologies & Support Digital assure les activités suivantes:

• - Collecter des besoins des opérationnels des sites
• - Apporter son expertise technique
• - Réaliser un benchmark groupe et du sourcing sur les différentes solutions et fournisseurs
• - Réaliser les démonstrateurs et prototypes
• - Réaliser les tests et essais pour valider le Moyen/Procédé ainsi que les gains associés
• - Piloter l'industrialisation, gérer le planning et le suivi des jalons selon les directives Groupe Inspections Digitales
• - Gérer le budget associé et les budgets prévisionnels sur un horizon PMT + Recherche de financement externe
• - Piloter l'accompagnement au changement, la formation et le plan de communication associé à son activité
• - Coordonner les équipes projet

Il est également amené à mettre en place et assurer le support digital des moyens en production :

• - Moyens d'Inspections Digitales dont les Cobots CiiCLADE & LAKi
• - Services digitaux Logbook Data Connect & Logbook Edito Tool
• - Rapport Technique
• - Cockpit MRO
• - Cobot ACHEAS
• - Logiciel de répartition de pales
• - Visseuses connectées

Ingénieur industriel/aéronautique avec 1ère expérience en industrialisation de projets complexes.

Compétences dans l'introduction de procédés/moyens innovants (IA, Cobotique, Services digitaux, RA/RV, ...), le pilotage de projets transverses et la qualification de procédés/moyens industriels niveau mondial.

Capacité démontrée à transformer des innovations technologiques en solutions industrielles robustes, tout en respectant les objectifs de coût, qualité et délai.

Compétences comportementales :

• - Leadership transverse
• - Gestion de projets complexes
• - Forte capacité d'analyse.
• - Communication avec des interlocuteurs variés : Opérationnels, Méthodes, Qualité, Achats, Fournisseurs
• - Esprit d'innovation
• - Capacité à convaincre et à piloter le changement.