PILOTE INDUSTRIALISATION F/H

Airfoils Advanced Solutions (AAS) est une coentreprise de Safran et Air France/KLM. Depuis 2018, vous réparerez les aubages de compresseurs haute‑pression pour les moteurs d’avions les plus performants (Boeing 777/737, Airbus A320). Le poste vous place en tant que chef d’orchestre de l’introduction des nouveaux produits dans le cadre de nos réparations. Votre mission principale consiste à assurer la transition fluide entre la phase de développement et les opérations de réparation, en garantissant le respect des coûts, des délais et des exigences de conformité et de qualité.

Responsabilités

• Pilotage de projet & jalons : mener les différentes phases d’industrialisation selon les jalons définis jusqu’à la mise en liste de capacité.
• Planification : construire, valider et piloter le planning d’industrialisation des réparations/équipements en coordination avec les parties prenantes internes et externes.
• Gestion des ressources & budget : piloter le budget ainsi que l’adéquation charge/capacité pour les ressources humaines et matérielles liées au projet.
• Essais & validation : coordonner la mise en œuvre des essais de validation industrielle (gestion des pièces d’essais et des données d’entrées documentaires) et réaliser les dossiers de validation industrielle.
• Intégration ERP : définir et intégrer les gammes de réparations au sein de notre ERP (SAGE).
• Qualité & performance : être le garant du plan de contrôle de l’industrialisation, suivre la performance produit, identifier les axes d’amélioration et piloter leur mise en œuvre.
• Animation & reporting : challenger et soutenir les membres de l’équipe projet, assurer le reporting de l’avancement de l’activité et animer les équipes en transverse.

Avantages

• Entreprise à taille humaine (150 collaborateurs).
• Équipements industriels ultra‑modernes et locaux pensés pour le bien‑être.
• Engagement concret pour la planète : réparer plus pour limiter le gaspillage et construire l’industrie de demain.
• Culture d’équipe forte animée par les valeurs : Performance, Transparence, Esprit d’équipe.

Formation & Expérience

• Diplôme : Bac+5 (Ingénieur ou Master) avec une spécialité en aéronautique ou en métallurgie.
• Expérience : une première expérience en industrialisation est fortement appréciée.

Compétences techniques (Hard Skills)

• Connaissances des outils d’organisation de production (Lean Manufacturing, gestion des flux, cadencement).
• Maîtrise d’un ERP (la connaissance de SAGE est un plus).
• Anglais courant.

Qualités professionnelles (Soft Skills)

• Leadership transverse : capacité à animer et motiver un groupe pluridisciplinaire.
• Organisation : rigoureux(se), autonome et fiable, vous savez gérer des objectifs multiples et prioriser.
• Relationnel & communication : esprit positif, dynamique, doté(e) d’un excellent sens de la communication et d’un esprit de synthèse affûté.