Pharmacien Gérant PUI (H/F)

L'entreprise Rejoignez un établissement de santé à taille humaine, engagé dans la qualité des soinsVous souhaitez donner du sens à votre métier et occuper un rôle stratégique au cœur du parcours patient ?Nous recrutons pour un établissement de santé reconnu, un(e) Pharmacien(ne) Gérant(e) pour piloter sa pharmacie à usage intérieur dans un environnement exigeant et stimulant.

Les missions du poste

Vos missions : un rôle clé, stratégique et transversalAu cœur de l'organisation, vous êtes garant(e) de la sécurité du circuit du médicament et du bon fonctionnement de la pharmacie.

Pilotage & management

• Encadrer et accompagner l'équipe pharmacie
• Organiser l'activité et optimiser les process

Sécurisation du circuit du médicament

• Valider les prescriptions
• Garantir la conformité réglementaire
• Assurer la traçabilité et la gestion des risques

Gestion & performance

• Piloter les stocks et les approvisionnements
• Suivre le budget et maîtriser les coûts
• Collaborer avec les fournisseurs

Coordination & qualité

• Travailler en lien étroit avec les équipes médicales et soignantes
• Participer aux instances (qualité, CME…)
• Contribuer activement à la démarche qualité et aux vigilances sanitaires

Le profil recherché

Le profil que nous recherchons

Formation & prérequis

• Doctorat en pharmacie
• DES en pharmacie (hospitalière / industrielle / biomédicale) ou équivalent
• Inscription à l'Ordre des pharmaciens (section H) + ADELI requis

Expérience & compétences

• Une expérience en pharmacie hospitalière est un plus
• Compétences en management et gestion appréciées
• Maîtrise de la réglementation et du circuit du médicament

Votre personnalité fera la différence

• Rigueur & sens des responsabilités
• Leadership & esprit d'équipe
• Capacité d'analyse et de décision
• Aisance relationnelle dans un environnement pluridisciplinaire

Ce que nous vous offrez

• Un poste stratégique et à forte autonomie
• Un environnement de travail qualitatif et structuré
• Une interaction constante avec les équipes médicales
• Une clinique à taille humaine avec une vraie qualité de vie au travail
• Rémunération attractive : 5 600 € à 7 000 € brut mensuel selon profil
• Avantages :
• Mutuelle prise en charge à 50 %
• Participation aux frais de transport
• Restauration sur place
• Accès à des infrastructures bien-être (selon site)

Conditions du poste

• CDI – Statut cadre
• Temps plein (horaires de journée)
• Prise de poste : Septembre 2026
• Poste basé sur site (peu de déplacements)