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Performance Manager - Paris, France (H/F)

PARIS, 75
il y a 10 jours

Et si vous rejoigniez la communauté Astek ?

Astek recherche un Performance Manager sur Paris . Nous vous proposons un modèle basé sur la proximité, l’écoute, l’épanouissement ou encore le développement de vos compétences et de votre carrière.

Votre mission (... si vous l’acceptez !) :

Bras droit opérationnel, vous pilotez la performance business et delivery, structurez la gouvernance et cadencerez les rituels managériaux (CODIR, ABP/ABR, WPR). Vous transformez les données en décisions et les décisions en résultats.

Votre quotidien sera rythmé par :

  • Pilotez et analysez la performance globale des entités (revenu, staffing, marge, pipe commercial), en produisant des KPI fiables et actionnables pour éclairer la prise de décision
  • Accompagnez les Directeurs dans la définition et le suivi de leurs plans d’actions, en challengeant les résultats et en apportant des recommandations concrètes d’amélioration
  • Animez le cockpit de performance et garantissez la fiabilité des données issues des outils CRM/Boond afin d’assurer une lecture claire et partagée de l’activité
  • Êtes garant(e) de la qualité des données et contribuez activement à l’évolution des outils et processus (CRM, Boond, reporting, automatisation)
  • Structurez et facilitez les instances de pilotage stratégique (CODIR, ABP/ABR, WPR), en assurant la préparation des supports, l’animation des échanges et le suivi des décisions
  • Priorisez les sujets stratégiques du DEX et pilotez des projets transverses à fort impact business jusqu’à leur mise en œuvre opérationnelle
  • Préparez et coordonnez les Comités de Direction afin d’assurer un pilotage clair, structuré et orienté résultats

Les petits plus du projet :

  • Un rôle visible et stratégique, au cœur des décisions.
  • Un environnement data-driven avec des outils modernes (PowerBI, CRM/Boond).
  • Des perspectives d’évolution vers Direction Performance ou Chief of Staff élargi.

Vous :

  • Bac+5 (école d’ingénieurs, commerce ou université).
  • 1 à 3 ans d’expérience en performance, contrôle de gestion ou PMO dans une ESN ou environnement multi-P&L.
  • Maîtrise des outils data (Excel avancé, PowerBI, CRM/Boond).
  • Leadership transverse, sens politique, excellentes compétences écrites et orales (FR/EN).

Nos Plus

Rejoindre Astek, c'est choisir :
  • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser
  • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne
  • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure
  • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne
  • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2026 Let's move forward.
#J-18808-Ljbffr
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