PEINTRE AERONAUTIQUE (H/F)

FREGATE AERO SUD est une filiale du groupe FREGATE. Entreprise en pleine croissance, FREGATE AERO SUD a su développer ses équipes et compte désormais 95 collaborateurs.

FREGATE AERO SUD est spécialisée dans la fabrication de sous-ensembles de structure métallique pour aéronefs, principalement pour les hélicoptères. Acteur incontournable du secteur aéronautique, notre savoir-faire, notre rigueur et notre réactivité nous ont permis de nous imposer comme fournisseur de premier niveau aux côtés de grands donneurs d'ordres comme Airbus Helicopters ou Safran.

Entreprise dynamique et en plein développement, nous avons à cœur de créer un environnement de travail motivant et respectueux de chacun. Nos valeurs phares sont la communication, la polyvalence et l'esprit d'équipe. La dimension à taille humaine de l'entreprise fait que chacun joue un rôle déterminant dans la réussite du projet collectif où les évolutions professionnelles sont facilitées.

Afin d'accompagner nos perspectives de croissance, FREGATE AERO SUD recherche un(e) Peintre Aeronautique H/F.\n\n

MISSION

Sous la responsabilité du chef d'atelier traitement de surface/peinture/masquage, vous ferez partie d'une équipe d'une dizaine de compagnons.

Etudier l'OF (Ordre de Fabrication) et la documentation technique associée

Effectuer les préparations des différentes pièces (accrocher-décrocher, poncer, dégraisser, sabler les pièces)

Masquer selon le plan et/ou les fiches d'instructions,

Préparer la peinture et l'appliquer en cabine à l'aide d'un pistolet à peinture avant mise en étuve

Assurer la traçabilité des produits utilisés

Réaliser un autocontrôle des applications de peinture.

PROFIL

Issu de formation peintre en carrosserie/bâtiment ou industrie, vous savez lire un plan, peindre au pistolet, vous êtes autonome, rigoureux et minutieux.

CONDITIONS

Lieu : Basé à Signes (83)

Horaire : 38h Jour ou équipe 2*8

Contrat : CDD évolutif

Rémunération : 2100 - 2300€ brut mensuel selon profil et expérience.

• 6 jours de RTT par an
• Prime de présence dès 1 mois de présence (12€ -> 120€/mois) + 2 super bonus dans l'année
• Prime d'ancienneté dès 3 ans
• Prime de participation
• Prime de covoiturage
• Prime de cooptation
• Mutuelle d'entreprise
• Politique salariale dynamique
• Possibilité d'évolution en interne