Ouvrier polyvalent / Ouvrière polyvalente d'entretien des bâtimen (H/F)

Agent(e) de Maintenance Polyvalent(e) Bâtiment & Second Œuvre (H/F)

• CDI / Temps plein (37h30 + RTT) / Débutant avec bases techniques accepté\n\n

Votre cadre de travail

Rejoignez l'équipe technique de la SPL SEGAPAL, gestionnaire du Grand Parc Miribel Jonage (2 200 hectares de nature, 4 millions de visiteurs/an).

Au sein de la Direction des Infrastructures et Bâtiments, vous intervenez sur un parc immobilier très varié de 27 000 m² : bâtiments d'accueil et administratifs, équipements sportifs et nautiques (L'Atol), centre pédagogique (L'Îloz), ateliers techniques, centres équestres et salles événementielles.\n\n

Vos Missions (Polyvalence Bâtiment / Second Œuvre)

Sous la responsabilité du service bâtiment, l'agent assure la réception, l'analyse et le traitement des demandes d'intervention émanant des exploitants et usagers des bâtiments. Il réalise les dépannages d'urgence, il coordonne les opérations de maintenance préventive et corrective, ainsi que les petits travaux d'aménagement et d'entretien liés à la saisonnalité des équipements et des espaces.

Grâce à sa capacité à analyser les priorités et son expérience technique, il intervient dans les domaines de la plomberie, des installations sanitaires, de la serrurerie, du second œuvre (peinture, revêtements, menuiserie, finitions), de la sécurité des bâtiments et de la gestion technique courante. Il veille au bon fonctionnement des équipements, assure la maintenance de premier niveau des installations de chauffage et des chaudières, et contribue à la sécurité et à la continuité d'exploitation du patrimoine bâti. Il est garant de la qualité des interventions, du respect des règles de sécurité et de la satisfaction des usagers.\n\n

Profil Recherché

Formation : CAP / BEP ou titre professionnel dans les métiers du bâtiment (Maintenance des bâtiments, Plomberie, Électricité, Peinture, Menuiserie ou Électrotechnique).

Bureautique : Excel et Word

Expérience : Débutant accepté si motivé et doté de bonnes bases, ou expérience équivalente en maintenance de site (bailleur social, hôtellerie de plein air, collectivité, complexe sportif/touristique).

Savoir-faire : Manuelle, autonomie dans les interventions simples, aimant le travail soigné.

Permis B indispensable : Déplacements quotidiens sur les différents sites du Grand Parc (véhicule de service fourni).\n\n

Conditions de Travail & Avantages

Type de contrat : CDI

Temps de travail : 37h30 par semaine avec acquisition de jours de RTT.

Rémunération : De 2 000 € à 2 200 € brut mensuel selon profil et expérience.

• 13ème mois (versé pour moitié en juin et moitié en novembre).
• Titres-restaurant : 10,00 € / jour travaillé (pris en charge à 60 % par l'employeur, soit 6,00 € net).

* Forfait Mobilités Durables (si déplacements domicile-travail à vélo/trottinette).

* Perco

*Prime d'intéressement

• Tarifs préférentiels sur l'ensemble des activités de loisirs du Grand Parc.