Outilleur H/F
MÉRÉ, 78
il y a 2 jours
Description: Le Groupe Piment recherche pour l'un de ses partenaires un Outilleur H/F dans le cadre du développement de ses activités. Notre client est un acteur majeur et reconnu dans la conception et la distribution d'équipements industriels. En tant que Outilleur H/F, vous jouerez un rôle clé dans la fabrication, l’entretien et l’optimisation des outillages destinés à la production. Vous serez directement intégré(e) au sein de notre atelier de maintenance. Vos principales responsabilités seront :
- Assurer la fabrication, l’ajustage et la mise au point d’outillages de précision. Réaliser l’entretien préventif et curatif des outils. Diagnostiquer les pannes, proposer et réaliser des actions correctives. Collaborer étroitement avec les équipes de production et de maintenance pour garantir la disponibilité des outillages. Participer à l’amélioration continue des process outillage. Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur. Profil Attendu: Vous êtes passionné(e) par l’usinage de précision et le travail en atelier mécanique. Vous avez envie de travailler dans un environnement stimulant et technique. Formation : Formation technique en mécanique générale, ajustage ou outillage. Expérience : Première expérience en outillage ou ajustage appréciée. Une expérience dans l’industrie manufacturière ou la mécanique de précision est un plus. Compétences techniques : Maîtrise des techniques d’ajustage, montage, polissage et usinage traditionnel. Bonne connaissance des lectures de plans et des tolérances. Utilisation d’outils de mesure et de machines-outils conventionnelles (tour, fraiseuse, rectifieuse…). Qualités personnelles : Rigueur et minutie. Esprit d’équipe et autonomie. Capacité à analyser et à résoudre les problèmes techniques. Informations complémentaires: Poste basé sur un site facilement accessible. Intégration au sein d’une équipe dynamique et expérimentée. Environnement de travail moderne axé sur la sécurité et la qualité. Formation et accompagnement à la prise de poste. Perspectives d’évolution en interne.
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