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Opératrice ou opérateur de maintenance mécanique/usineur, TER Dijon (H/F)

DIJON, 21
il y a 1 mois
27 500,00 € - 30 500,00 € / an
CDI
Temps plein

Vous travaillez au sein du technicentre Bourgogne Franche Comté, situé à DIJON.

L'opérateur ou l'opératrice de maintenance mécanique/usinage :

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Réalise le remplacement de sous ensemble de pièces, mécaniques, électriques et d'organes de roulements (essieux) des matériels ferroviaires pour lesquels elle/il sera formé(e). Elle/Il s'appuiera sur la documentation nécessaire, adéquate et en vigueur fournis par l'établissement.

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Réalise des remplacements d'opérateur en "tour en fosse". Elle/Il réalisera des usinages d'essieux des engins ferroviaires selon les référentiels adéquats.

Horaires :

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En horaires décalées.

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Horaires jour/nuit : 8h/16h et 20h/4h du lundi au vendredi, prise de service à 20h le dimanche sur référence de nuit

Contexte :

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Vous travaillez au sein d'un établissement de maintenance.

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Le port des EPI est obligatoire

Formation :

Dès votre intégration, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72)). L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un diplôme de CAP/BEP à BAC+2 dans les domaines suivants : Maintenance (MEI, MSMA), Outillages, Mécanique générale, Mécanique d'entretien, Productique, Usinage, Génie mécanique.

Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre ces métiers : rendez-vous ici (https://recrutement-maintenance.sncf-mooc.fr/).

Les compétences et qualités :

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Mécanique

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Analyse

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Mettre en œuvre des actions qualité

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Réaliser les tâches de maintenance

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Rigueur

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Traitement de données

Parce que l'accessibilité commence par l'emploi, SNCF Voyageurs agit concrètement pour l'inclusion des personnes en situation de handicap et met en place des processus de recrutement adaptés à tous.

Envie d'en savoir plus sur nos étapes de recrutement ?

Regardez cette courte vidéo explicative : Les étapes du recrutement Maintenance des trains (https://diva.static.snblymm.com/file_manager/9aafc687-d8a3-47d1-865b-4b91b19d9296_ARV_-_process-de-recrutement-maintenance.mp4)

A l'issue de la formation initiale, votre rémunération brute annuelle, incluant les éléments variables de 3000 euros en moyenne par an, sera comprise entre 27 500 EUR et 30 500 EUR . Elle sera calculée en fonction de votre profil, de votre expérience et des conditions d'exercice de votre poste.

Chez SNCF Voyageurs, nous vous offrons également des avantages spécifiques tels que :

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La quasi gratuité des trains.

* 28 jours de congés et des RTT.

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Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF.

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Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation.

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Une indemnité de garde d'enfant de moins de 3 ans à 100 EUR bruts par mois et par enfant.

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Une allocation familiale supplémentaire versée mensuellement en plus des allocations familiales légales pour les agents avec des enfants à charge.

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Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs.

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Un plan d'épargne entreprise avec un système d'abondement (300 EUR bruts par an pour 1 500 EUR placés + 3 niveaux d'épargne en fonction du risque souhaité).

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Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur.

Entreprise
SNCF VOYAGEURS
Plateforme de publication
France Travail
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