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Opérateur régleur / Opératrice régleuse sur centre d'usinage (H/F)

SABLÉ-SUR-SARTHE, 72
il y a 12 heures
23 600,00 € - 24 600,00 € / an
CDI

Description du poste :

Votre mission : régler, contrôler, ajuster

Pas besoin d'être programmeur CN !

Sur ces postes, le réglage est 100 % manuel : mécanique, mesures et corrections sont au cœur de votre quotidien.

Votre objectif ? Trouver le bon réglage et garantir la conformité des pièces produites.

Au quotidien, vous serez amené(e) à Préparer et régler les machines avant le lancement de la production Monter et ajuster les outillages Réaliser les changements nécessaires en fonction des séries Lire et interpréter des plans techniques Effectuer des prises de mesures et reporter les valeurs relevées Réaliser les contrôles visuels et dimensionnels des pièces Identifier les écarts ou dérives et apporter les corrections nécessaires Surveiller le bon fonctionnement des équipements pendant la production Réaliser la maintenance de premier niveau Respecter les standards de qualité et de sécurité de l'atelier.

Votre œil, votre précision et votre logique mécanique feront la différence.

Description du profil :

Vous avez une formation ou de premières connaissances en mécanique, métallurgie, productique, usinage ou maintenance industrielle ?

Votre candidature nous intéresse.

Les profils juniors sont acceptés.

Nous recherchons avant tout une personne qui possède de bonnes bases techniques et surtout l'envie d'apprendre un véritable savoir-faire industriel.

Vous aimez chercher, comprendre, mesurer et ajuster jusqu'à obtenir le résultat attendu.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre précision, votre capacité d'observation et votre esprit d'équipe.

Vous n'avez jamais travaillé dans la frappe ou le roulage ? Ce n'est pas rédhibitoire.

Votre potentiel technique, votre curiosité et votre envie d'apprendre seront tout aussi importants que votre expérience.

Conditions d'emploi***CDI - 36 heures par semaine
  • Salaire de base : 23 600 € brut annuel + 1 000 € brut de prime
  • Chèques vacances
  • CSE
  • 9 à 10 jours de RTT par an
  • Mutuelle et prévoyance
  • Formation et accompagnement à la prise de poste
Horaires selon l'affectation :

FRAPPE : travail en 2x8 (avec prime panier);

ROULAGE : travail en journée, avec démarrage potentiellement plus matinal à certaines périodes de l'année (avec tickets restaurant).

Entreprise
LE MERCATO DE L EMPLOI
Plateforme de publication
France Travail
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