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Opérateur / Opératrice de plieuse (H/F)

ROMILLY-SUR-SEINE, 10
il y a 1 jour
CDI

Description du poste :

Fondée en 1994, la société CRAN (Centre de Recherches Avancées du Nogentais) est un centre d'usinage des plus modernes de l'industrie. CRAN est équipé de 24 machines CNC MAZAK. Ce parc, tout à fait exceptionnel, permet de produire plus de 600 000 pièces à l'année. De plus au sein de son département Recherche et Développement produits, 10 ingénieurs, hautement qualifiés, travaillent à l'élaboration de produits innovants et fiables.

Pourquoi nous rejoindre ? Derrière le succès de notre entreprise, il y a des équipes motivées, qui aiment relever de grands défis. Notre société est engagée en faveur de l'égalité et de la diversité ; vos futurs collègues proviennent d'horizons différents car notre diversité fait notre force et nous permet d'évoluer. Nos équipes sont animées par un système de valeurs et de principes qui place le client au centre de leurs préoccupations. Ces clients sont répartis dans le monde entier et ils nous font confiance.

Nous vous proposons de venir découvrir notre univers et d'intégrer l'une des équipes de collaborateurs passionnés et qualifiés. En nous rejoignant, vous pourrez accompagner la croissance de notre entreprise, mais surtout apprendre et développer vos talents
Vos missions :

Lecture et analyse des plans de fabrication

Suivi et mise à jour du dossier de fabrication

Ordonnancement des opérations d'usinage

Choix des moyens de production les plus adaptés disponibles dans l'atelier

Choix et optimisation des outils coupants les plus adaptés, disponibles dans l'atelier

Choix et optimisation de la prise de pièces (respect des tolérances géométriques)

Réaliser la programmation sur différentes machines

Réaliser la préparation et les réglages sur différentes machines

Optimiser les réglages, afin d'améliorer la productivité (délais, coûts, qualité)

Stabiliser et fiabiliser les conditions de production, afin d'éviter des risques de dérives

Limiter et suivre les encours de fabrication

Effectuer des contrôles ponctuels de production et de qualité

Réaliser des outillages simples, pour l'usinage et le contrôle

Réaliser des opérations d'usinage sur les montages d'usinage destinés aux nouveaux produits

Réaliser des opérations de production, quand un opérateur est absent ou quand il y a des commandes urgentes

Respect du planning de production

Vérifier la charge de travail des machines

Assistance des opérateurs sur des problèmes techniques

Former les nouveaux collègues

Force de proposition pour l'amélioration des postes de travail
Votre profil :

Passionné par la mécanique

Connaissance des machines Mazak est un plus

Qualité de formateur

Précision et attention

Très bonne communication

Esprit logique, méthodique et organisé

Interprétation et bonne représentation spatiale des volumes à usiner

Les gestes doivent être précis, minutieux

Aptitude à travailler en équipe

Bonne maîtrise de la programmation ISO

Bonne maîtrise du parc machines CN et conventionnel

Bonne maîtrise de la programmation conversationnelle

Bonne maîtrise des processus d'usinage (prise de pièces, conditions de coupe, choix des outils, etc.)

Connaissance des outils informatiques bureautiques et du Pack Office

Bonne maîtrise des calculs professionnels (trigonométrie, calcul des coûts de production)

Niveau de français courant (parlé et écrit)
Vos avantages :

Rémunération fixe : à négocier selon le profil

Prime sur objectif si applicable

Prime d'équipe si applicable

Prime panier si applicable

Prime à la signature si applicable

Welcome pack

Accord de participation aux bénéfices

Comité d'entreprise - achats à prix réduit

Participation à la complémentaire santé

Prime de présence

Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour

Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour

Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique

Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté)

Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur

Epargne salariale

Aide à la mobilité (action logement)

Du lundi au vendredi, repos le weekend

Processus d'intégration

Formation continue

Formation interne et externe

Accompagnement vers la polyvalence

Interaction avec de nombreux services

Promotion interne

Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction)
Autres informations :

Département : Production et logistique

Type de con

Plateforme de publication
France Travail
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