Opérateur logistique polyvalent / jardinier (F/H)

RESPONSABILITÉS : Mission principale : L'agent assure principalement l'entretien et l'aménagement des espaces extérieurs du campus. Il participe également aux activités logistiques et de maintenance courante. Activités : 1. Entretien des espaces verts (activité principale)

• Réaliser l'entretien courant des espaces verts et des espèces végétales (intérieur et extérieur) : Tonte des pelouses, taille des haies, taille d'arbres (mûriers, platanes, oliviers, etc.), assurer l'entretien général des espaces extérieurs, participer aux travaux d'aménagement paysager, réaliser ponctuellement des travaux spécifiques (ex : abattage d'arbres), proposer des améliorations contribuant à l'embellissement et à la valorisation du campus, conduire des engins à moteur et en assurer l'entretien 2. Activités logistiques et techniques complémentaires Assurer la gestion et l'entretien des poubelles du campus, effectuer des interventions simples de maintenance (ex : dépannage de serrures basiques), participer à la mise en place logistique des événements organisés sur le site (installation de mobilier, matériel, etc.), accueillir les usagers et contrôler l'accès aux bâtiments et participer à assurer la sécurité du site, assurer des courses et navettes (courrier/matériel...) Spécificités / Contraintes du poste : Travail majoritairement en extérieur (exposition à la chaleur, au froid, à l'humidité et au bruit) Port d'un équipement de protection Utilisation de matériels et d'outils motorisés Port de charges possible Horaires de travail avec rotation d'horaires décalés (1 semaine sur 3) pour assurer la permanence d'accueil en fin de journée PROFIL RECHERCHÉ : Savoir-faire : Connaissances de base en entretien des espaces verts avec utilisation d'outillage de jardinage Notions élémentaires en maintenance courante (Ces compétences peuvent être acquises ou renforcées dans le cadre du poste.) Savoir-être : Implication et enthousiasme Polyvalence Esprit d'équipe et coopératif Capacité à travailler en autonomie Sens de l'initiative dans le respect des consignes Pourquoi nous rejoindre? Rejoindre l'université de Montpellier, c'est bénéficier de nombreux avantages dans une région qui offre un cadre de vie qualitatif. > Dispositifs de développement des compétences : accès à une grande offre de formation, préparation aux concours internes > Jusqu'à 56 jours de congés / an (pour un temps plein à 38h45) > Temps de travail aménageable > Jusqu'à 2 jours de télétravail / semaine (selon les modalités de la charte de TT applicable à l'UM) > Restauration collective > Aide et prestations sociales > Prise en charge partielle des abonnements au transport de la ville > Accès aux activités sportives, culturelles et de loisirs de l'université > Soutien à la parentalité : club de loisirs pour enfant, partenariat de crèches, jours enfant-malade Avantages dépendant de la nature et la durée du contrat, des nécessités de services et des conditions d'éligibilité Informations complémentaires : Rémunération : 1985€ brut mensuel, dont 100€ d'indemnité mensuelle des agents contractuels (prime) Prise de poste : Septembre Type de contrat : CDD de catégorie C Durée du contrat : 12 mois Clôture des candidatures : 19/08/2026 L'université sera fermée du 25 juillet au 19 août inclus.