Opérateur évolutif plieur (H/F)

Le Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification (GEIQ) est un collectif d'entreprises, piloté par ses adhérents. Ses membres parient sur le potentiel de personnes en difficulté d'accès à l'emploi pour répondre à leurs besoins de main d'œuvre qualifiée, en organisant des parcours de qualification. Le contrat vise l'obtention d'une qualification (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie), et permet au salarié d'acquérir des savoir-faire inhérents à son poste. A la fin du contrat, les entreprises ont la possibilité d'embaucher directement le salarié qu'ils ont formé.

Nous recherchons pour plusieurs de nos entreprises adhérentes, des personnes motivées pour devenir plieur (H/F) par le biais d'un contrat de professionnalisation (formation prise en charge et rémunérée)

Lieux de travails possibles : - CONFRANCON - SAINT TRIVIER DE COURTES - FEILLENS -

La formation en alternance vous permettra d'allier la pratique (en entreprise) et d'acquérir les bases techniques en centre de formation (AFPMA sur Péronnas). Vous apprendrez à connaître et utiliser les instruments de mesure et de contrôle (pied à coulisse, équerres, rapporteur d'angle...) ainsi que les procédés de formage machine : presse plieuse, rouleuse, cintreuse.
L'objectif est d'intégrer un poste de plieur à 100% avec une partie programmation et contrôle de pièces.

Compétences attendues et qualités requises :
- Se représenter les volumes dans l'espace,
- Capacité d'apprentissage
- Fiabilité, organisation, polyvalence, autonomie
- 1ère expérience en industrie souhaitée

Environnement de travail :
- Environnement bruyant selon les postes / entreprises (Equipement de sécurité fourni)
- Travail sur commandes numérique (avec programmation)
- Travail en 2x8 (5h00-13h00 ou 13h00-21h00) / base > 35h/semaine avec des HS

Vous n'aimez pas la monotonie : ce projet est peut être le votre !

Cette offre vous intéresse ? Candidatez par mail pour vous inscrire et recevoir votre invitation à la réunion d'information, qui abordera, en présence de l'employeur, les postes à pourvoir ainsi que le processus de recrutement (une évaluation de vos capacités pourra vous être proposée). Aucune expérience ni diplôme exigé.