Offre alternance - Chargé.e sourcing & communication médias adLearnMEDIA_2026-27 (H/F)

Offre alternance - Chargé.e sourcing & communication médias

adLearnMEDIA_ (H/F)

adLearnMEDIA – Boulogne-Billancourt (92) & Paris (75)

Rentrée à partir du 05 octobre 2026 (début entreprise possible dès juin, Juillet ou septembre)

Dans le cadre du développement de son école et de ses formations en alternance, adLearnMEDIA recherche un·e alternant·e « Chargé·e sourcing & communication » afin d’accompagner le développement de ses activités recrutement d’apprenants, relations acteurs médias et communication-promotion de ses programmes auprès d’étudiants.

Intégré·e à l’équipe et directement rattaché·e à la direction, vous participerez au recrutement des futurs apprenants/étudiants, au développement des relations avec les entreprises partenaires médias, de la communication et publicité-promotion de l’établissement sur des leviers digitaux (gestion site web, contenus réseaux sociaux, vidéos,…) event et OPS, pour la valorisation des formations et de l’activité de l’école sur le marché.

• Diplôme: CONSULTANT - MEDIA TRADER augmenté IA - Achat - Négociation & Conseil
• Titre RNCP n°39983 de niveau 6 (Bachelor)
• Date démarrage de la formation : le 05 octobre 2026 (début entreprise possible dès juin, Juillet ou septembre)
• Durée du programme:12 mois d’alternance
• Type de contrat alternance : contrat d’apprentissage (si moins de 30 ans) ou de professionnalisation (si 30 ans et plus)
• Rythme : 4 jours entreprise / 1 jour école.
• Lieux : Boulogne-Billancourt & Paris - hybride possible avec 1 à 2 jours de télétravail / semaine

Vos missions :

• Participer au sourcing et au recrutement des futurs alternants et apprenants de l’école
• Rédiger et diffuser des offres d’alternance et de recrutement sur les jobboards, réseaux sociaux et plateformes partenaires
• Qualifier les candidatures, analyser les CV et réaliser des pré-entretiens téléphoniques ou visio
• Accompagner les étudiants dans leur recherche d’alternance : aide CV, LinkedIn, préparation entretiens et suivi des candidatures
• Développer les relations entreprises auprès des agences média, régies publicitaires, adtechs, annonceurs et acteurs du digital
• Prospecter de nouveaux partenaires entreprises pour accueillir nos étudiants en alternance
• Mettre à jour et enrichir la base prospects/clients sur CRM (Hubspot)
• Participer à la stratégie de communication digitale de l’école sur les réseaux sociaux (LinkedIn-Instagram)
• Créer et adapter des contenus de communication : contenus de posts (textes, visuels, vidéos), présentations commerciales, supports candidats, offres d’emploi, newsletters…
• Participer à la promotion des formations adLearnMEDIA et de notre programme Media Trader - Consultant Plurimédias augmenté IA.
• Contribuer à la coordination des actions commerciales et recrutement : relances, suivi candidats, prises de rendez-vous, reporting…
• Assurer une veille active sur les métiers des médias, du digital, de la publicité et de l’IA.

Environnement & univers métier

L’alternant·e évoluera dans l’univers des médias, de la publicité, du marketing digital et des technologies IA appliquées aux métiers de la communication (médias-publicité) et du recrutement (sourcing d’apprenants-étudiants)

Vous serez amené·e à collaborer avec des agences média, régies publicitaires, annonceurs, plateformes digitales et experts du secteur afin d’accompagner le développement de l’école et l’intégration professionnelle des étudiants.

Profil recherché

• Formation Bac +4 à Bac +5 en communication, marketing, commerce ou médias-publicité
• Excellent relationnel et bonne capacité de communication orale et écrite
• Intérêt pour les médias, la publicité, le digital, les outils IA et le monde de l’apprentissage
• Aisance sur les réseaux sociaux (LinkedIn & Instagram en particulier) & l’informatique-web
• Organisation, autonomie, rigueur et sens des priorités
• Capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément
• Esprit d’équipe, curiosité et force de proposition
• Une première expérience en communication ou relation client ou recrutement serait un plus.

A propos de adLearnMEDIA

adLearnMEDIA accompagne depuis 10 ans les acteurs des médias, de la publicité, du marketing et de la communication dans leur transformation digitale et IA.

L’école développe des formations professionnalisantes et diplômantes en alternance, notamment autour des métiers du Media Trading, du digital, de la communication, du recrutement et des technologies IA appliquées aux métiers des médias.

Candidater - Process de sélection :

Envie de nous rejoindre :

1. Envoie ton CV (et quelques lignes sur ta motivation) à :
2. Si ton profil correspond, tu seras convoqué(e) pour :
1. un premier entretien de motivation par téléphone,
2. un test de positionnement (QCM médias & calculs - logique sur Excel),
3. et si tests concluants, un second entretien en distanciel ou présentiel.