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Monteur CVC - Secteur Tertiaire Santé H/F

VALSERHÔNE, 01
il y a 7 jours
CDI

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils : E2S recrute un.e Monteur.se d'installations pour son agence Rhône Tertiaire Santé.

Prêt.e à rejoindre l'équipe de Eric ? Vous aurez comme objectif d'assurer l'installation et les réparations sur des équipements CVC. Vous interviendrez en itinérance au sein de sites tertiaires sur la région de Lyon. Alors, professionnel.le de l'installation, et si on se projetait sur vos missions ? Réaliser les interventions de réparation de travaux en chauffage, ECS, VMC et climatisation ; Assurer la réparation des fuites sur réseaux aussi bien en cuivre, acier et PE ; Assurer le remplacement des équipements hydrauliques (vase d'expansion, purgeurs, soupapes, vannes, ballons ECS, etcli>Réaliser la relevé du matériel nécessaire pour le chiffrage des travaux. Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règlesp>Ce que l'on attend de vous : Vous avez une formation en tant qu'installateur. Ce qui compte surtout, c'est votre expérience en tant que monteur/soudeur en CVC ! Vous avez des compétences en soudure au chalumeau sur l'acier et le cuivre ?

Vous êtes reconnu.e pour votre esprit d'équipe et sens de l'adaptation ?

Vous savez faire preuve de rigueur et d'autonomie ?? Alors vous devriez candidater ! Ce que vous aurez en nous rejoignant :? Une intégration organisée dès votre arrivée. La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine. ?

Un package attractif.:Salaire annuel fixe versé sur 13,3 mois Dispositifs d'intéressement et de participation

Véhicule de service Prime d'ancienneté à partir de 2 ans

Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT1,5 jour d'engagement solidaire rémunéré chaque année

Politique de mobilité interne Groupe Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique avec Elise.

Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe de Eric !

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