Monteur-câbleur / Monteuse-câbleuse
Notre entreprise, spécialisée depuis 32 ans dans la distribution de composants électroniques et la fabrication de sous-ensembles électroniques, recherche un monteur-câbleur H/F (sur plans).
VOS MISSIONS PRINCIPALES- Assemblage de composants électriques, électroniques et mécaniques, réalisation de sous-ensembles électroniques, selon plans industriels.
- Assemblage de composants électriques (sur rail DIN ou autres) et câblage de boîtiers électriques destinés au secteur ferroviaire notamment, suivi scrupuleux des schémas techniques clients.
- Réalisation de petites cartes électroniques (assemblage, soudure, intégration).
- Modification externe de composants périphériques telles que des batteries au lithium de faible puissance (câblage, étiquetage, conditionnement et emballage selon les normes strictes en vigueur (formation assurée en interne, aucune habilitation préalable requise).
HORAIRES DE TRAVAIL
Du lundi au jeudi : de 8:45 à 12:30 et de 13:30 à 17:00.
Le vendredi : de 8:45 à 12:30 et 13:30 à 15:45.
LIEU DE TRAVAIL
Notre PME de moins de 10 salariés est située dans un parc d'activité récent (2017), au sein de la Métropole de Lyon et à proximité de la Porte de Lyon (Lyon Nord). Zone très bien desservie : ligne TCL 89 (Gare de Vaise > Porte de Lyon, arrêt à proximité immédiate) et TER (ligne Lyon Saint-Paul > Tassin > Lozanne, gare SNCF à proximité). En voiture : sortie M6 "Porte de Lyon" à moins de 2 km.
EXPÉRIENCE RECHERCHÉE
1 à 2 an(s) d'expérience souhaité, débutant accepté selon profil et formation.
COMPÉTENCES REQUISES- Savoir lire un plan industriel, un schéma électrique.
- Savoir assembler des composants électriques, électroniques et mécaniques.
- Savoir utiliser des outils de sertissage et savoir câbler différents éléments entre eux (formation spécifique et complémentaire assurée par l'entreprise).
- Le poste implique la manutention régulière de charges pouvant dépasser les 20 kg.
- Le candidat saura faire preuve d'une réelle autonomie, de rigueur et de précision ; caractère impératif.
- Le candidat aura la capacité à s'adapter aux changements, selon les impératifs internes et clients.
