Menuisier H/F
Descriptif du poste
Rattaché au Responsable d'Atelier Menuiserie, le Menuisier H/F assure la fabrication d'éléments et de sous-ensembles bois pour la construction aéronautique. Il garantit les opérations de montage et d'assemblage ainsi que la finition des différents composants bois des aéronefs (fuselage, voilure, plan horizontal fixe).
À ce titre, vos missions principales consistent donc à :
- Identifier les matériaux utilisés et leur transformation à la coupe ;
- Installer et régler les machines-outils : scie à format, toupie, dégauchisseuse, presse à chaud ;
- Assembler les pièces (collage sous-ensembles et ensembles) conformément aux opérations de fabrication (OF) ;
- Vérifier la conformité de la première pièce et réaliser des contrôles par échantillonnage ;
- Effectuer des retouches de pièces ;
- Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau de son outil de production ;
- Échanger avec les autres services pour optimiser la production.
Profil recherché
Titulaire d'une formation dans le domaine du bois de type ébéniste ou finisseur (CAP, Compagnon du devoir, BMA, DNMADE.), vous avez l'expérience et la pratique des opérations de fabrication et de finition du bois pour réaliser l'intégralité de vos missions en toute autonomie. Nous assurerons votre formation aux spécificités de la menuiserie aéronautique.
Votre projet professionnel est de coupler votre passion pour le travail du bois avec l'innovation. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre précision et votre minutie, ce qui vous permettra de mener à bien vos missions.
Enfin, vos atouts principaux pour le poste sont les suivants :
- Connaissance des machines-outils et opérations de finition (collage bois massif et contreplaqué) ;
- Connaissance des outils informatiques et lecture de plans 3D et de gammes de fabrication ;
- Maîtrise des outils informatiques (Google, ERP, logiciels 3D.).
Doté d'une appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire en environnement FAL, vous êtes méticuleux, ordonné et précis.
Chaque candidature sera traitée de manière égale dans le respect de la diversité et de l'inclusion et sur les seuls critères de la compétence et de la motivation.
- Statut non-cadre, jusqu'à 12 RTT/an selon l'organisation du travail ;
- Primes de 13ème mois & d'intéressement (selon le respect des conditions d'ancienneté en vigueur) ;
- Mutuelle et Prévoyance d'entreprise prises en charge à 100% ;
- Carte Tickets Restaurants Swile à hauteur de 9€ par jour travaillé pris en charge à 50% ;
- Accès à la plateforme Happy Pal & événements CSE ;
- Abonnements transports (Tisséo, Vélôtoulouse, SNCF) pris en en charge à 50% ;
- Culture d'entreprise rythmée par des événements fédérateurs & des moments de convivialité.
Cugnaux (31)
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