Médiateur culturel H/F

Adjoint / Adjointe territorial du patrimoine

Niveau de responsabilite

Type de contrat

Recrutement statutaire ou contractuel

Rémunération ou gratification

Statutaire

1 janvier 2026

Date de prise de fonction

1 février 2026

Poste à pourvoir immédiatement

L'employeur

Mairie Issy-les-Moulineaux

47 Rue du Général Leclerc92130 Issy-les-MoulineauxFrance

Type de structure

Fonction publique territoriale

Présentation - Missions du poste

La Ville d’Issy-les-Moulineaux, située aux portes de Paris, est reconnue pour son engagement en faveur de l’innovation, du développement durable et de la qualité du service public. Forte d’une équipe dynamique et investie, elle œuvre quotidiennement à améliorer le cadre de vie des habitants et à promouvoir une ville moderne, inclusive et connectée.

Médiateur culturel, l’agent a pour mission principale de valoriser les collections par la conception et l’animation de différentes formes de médiation en direction de tous les publics, dans les médiathèques et auprès des partenaires en cohérence avec les objectifs inscrits dans le PCSES. Il assure l’accueil du public et la médiation de l’usage des lieux, des services et de l’accès aux documents. Il participe aux tâches bibliothéconomiques et aux animations des médiathèques et veille à la qualité d’accueil des espaces.

Médiation culturelle :

• Conception et réalisation d’animations en direction du public jeunesse dans son ensemble (0-16 ans) et du public adulte (à partir de 16 ans) et auprès des partenaires (crèches, établissements scolaires, accueil des loisirs, établissements pour personnes âgées, ...) et les autres structures culturelles de la Ville
• Participation à la gestion administrative et culturelle de partenariats: suivi de contrats, communication avec les partenaires …
• Conception des expositions creées en interne: rédaction de contenu …
• Référent d’un ou plusieurs publics cibles
• Participation ... etc

Accueil des publics:

• Premier accueil et inscription
• Accueil, orientation et renseignements
• Aide à l’usage des appareils (automates, ordinateurs, etc …) mis à disposition du public
• Surveillance et intervention pour maintenir la qualité d’accueil dans les espaces publics en référence au règlement intérieur
• Rangement des collections, participation à la gestion de la navette et de la boîte de retour
• Circulation des documents (prêt, retour, réservations)

Tâches bibliothéconomiques :

• Participation aux tâches de suivi et de gestion des collections attribuées à son secteur
• Equipement physique des collections, pointage et réception des commandes
• Participation au bulletinage, à l’import de notices, au désherbage, au catalogage selon les besoins du service

Conditions particulières d'exercice

Condition de l’exercice:

• 25 jours de congés annuels + 12 jours de RTT
• 37h semaine (avec sorties fréquentes à 19h) De septembre à juin : travail : 1 dimanche sur 4 et 1 samedi sur 2.
• Prime de 13ème mois + Prime de CIA (Complément Indemnitaire Annuel)
• Nombreux avantages via le COS (Chèque Vacances / Chèque CESU, etc.-)
• Participation à la mutuelle et la prévoyance

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Profil recherché

Vous êtes passionné par le domaine de l'art et la médiation culturelle, avec une forte capacité à transmettre et à accompagner tous les publics. Vous maitrisez les principes de médiation culturelle, des méthodes pédagogiques et des techniques d'animation.

Doté d’un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe, en transversalité et en partenariat. Vous détenez le sens de la créativité, de l'initiative et de l'adaptation.

Vous êtes à l'aise avec le numérique (CANVA, montage vidéo...). Une expérience en animation, médiation culturelle, gestion de projets culturels est appréciée.

Contacts et informations pour candidater