Médecin | Salaire brut mensuel x 14 mois

Responsabilités

• Exercer au sein de la Direction Médicale pour des actions de conseil, d’accompagnement et de contrôle, tout en respectant la déontologie et le secret médical.
• Garantir la juste utilisation des ressources, renforcer la pertinence des soins et développer la prévention conformément à la stratégie nationale de santé et au plan de gestion du risque.
• Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, pharmaciens, dentistes, infirmiers et professionnels administratifs.

Missions clés

• Accompagner les professionnels de santé et les assurés vers des pratiques pertinentes et préventives.
• Créer des parcours de soins innovants pour les patients atteints de pathologies chroniques ou professionnelles.
• Assurer le contrôle des pratiques auprès des établissements de soins, des professionnels de santé et des patients (avis médical) pour une meilleure efficience du système.

Vous avez la possibilité de découvrir le métier de Médecin Conseil en immersion au sein de la Direction Médicale ou lors d’un échange en prenant contact avec Monsieur le Docteur Thierry WARTEL, Directeur Médical au 06 21 83 45 29.

Compétences requises

• Savoir travailler en équipe
• Faire preuve d’ouverture d’esprit
• Capacités relationnelles
• Capacité d’adaptation au changement

Formation

• Diplôme d’État de docteur en médecine
• Diplôme, certificat ou titre exigé, pour les candidats ressortissants d'un État membre de l'Union Européenne
• Autorisation individuelle d'exercice, pour les candidats ressortissants d'un État tiers

Informations complémentaires

• Inscription au Conseil Départemental de l'Ordre et attestation à fournir avant prise de fonction.
• Respect des obligations du Développement Professionnel Continu (DPC) et attestation à fournir avant prise de fonction.
• Politique diversité : attention particulière aux candidatures de personnes en situation de handicap.

Rémunération et avantages

• Salaire brut mensuel de 4 700 € à 5 900 € x 14 mois (négociable en fonction de l'expérience).
• Part variable soumise à objectifs, prime d’intéressement annuelle liée à la performance de l’organisme.
• Avantages sociaux : dispositifs d’épargne salariale, prestations du CSE (sports, culture, ...), titres restaurant, horaires flexibles.
• Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation...

Contact

Monsieur le Docteur Thierry WARTEL, Directeur Médical – 06 21 83 45 29