Médecin H/F / Médecine Polyvalente (H/F)
Nous recherchons un Médecin H/F, dans le cadre d'un remplacement de congé paternité à pourvoir en CDD temps plein (temps partiel à étudier) de septembre à novembre 2026.
Le service de médecine polyvalente est composé de 50 lits, au sein de la Clinique Jules Verne.
La majorité des patients sont admis directement dans le service à la demande de leur médecin traitant ou spécialiste ainsi que du service des urgences du CHU ou du Confluent (via un numéro de téléphone dédié).
L'offre de soins est particulièrement vaste. Les praticiens de ce service prennent en charge les problèmes médicaux aigus de type décompensation cardiaque, déséquilibre de diabète, infection respiratoire de tout type mais aussi de bilan approfondi d'altération d'état général (perte de poids rapide et inexpliquée), de fièvre persistante, ou encore de désordre métabolique (anomalie du sodium, du potassium etc).\n\n
Et vous ?
- Vous êtes médecin généraliste, de formation gériatre, interniste ou urgentiste
- Vous êtes obligatoirement inscrit à l'ordre des médecins en France
- Vous souhaitez vous investir dans un service de médecine polyvalente reconnu dans la région, auprès d'une équipe de professionnels investis, le tout dans un établissement MCO novateur et ambitieux ?
Le process : vous n'avez qu'à déposer votre CV pour que l'équipe en charge du recrutement puisse vous recontacter rapidement et vous apporter plus d'informations sur le poste.
Rémunération et avantages que nous proposons :
- A partir de 7 763€ brut/an + primes de fin de contrat (10% congés payés + 10% prime précarité) + 5% de prime décentralisée (selon la convention collective CCN51 FEHAP)
- Participation aux frais de transports en commun à hauteur de 50%
- Mutuelle avec adhésion prise en charge par l'employeur à hauteur de 74%
- Un CSE proposant de nombreux avantages : Chèques vacances, billetterie sorties, voyages, adhésions clubs/chèques cadeaux
- Action logement : Aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions.)
- Un accès à des formations tout au long de l'année et à la mobilité interne
- Hospi Grand Ouest est engagé dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap
