MEDECIN GERIATRE OU GENERALISTE (F/H)

Pour compléter l'équipe médicale en place et assurer une prise en charge globale, vous intégrez un EHPAD de 120 lits (divisé en 4 pôles de 30 lits dont une Unité de Vie Protégée, un PASA et un accueil de jour) aménagé dans des locaux récents.

Responsabilités

• Prise en charge globale : Assurer le suivi médical des résidents, élaborer les projets de soins personnalisés et prévenir la perte d'autonomie/chutes.
• Rééducation & Réadaptation : Prescrire et coordonner les soins en lien étroit avec les équipes du plateau technique de l'hôpital.
• Collaboration : Travailler en synergie avec le médecin déjà présent et une équipe paramédicale stable et impliquée.
• Astreintes : Participation aux astreintes médicales de l'établissement.

Conditions et Avantages Attractifs

• Statut et Temps de travail : Poste à temps plein (Praticien Hospitalier ou Contractuel), 19 RTT/an.
• Rémunération : Possibilité de contrat Motif 2 pouvant atteindre jusqu'à 119 130 € brut/an (incluant une part variable liée à la PDSES et aux indicateurs qualité).
• Primes éligibles : PECH (Praticien Contractuel) ou IESPE (Praticien Hospitalier).
• Facilité d'installation : Logement gratuit mis à disposition à proximité (1 km) pendant vos 3 premiers mois.
• Formation : Prise en charge possible de vos DU / DUI en gériatrie.
• Cadre de vie & Qualité de vie au travail : Accès gratuit à la salle de sport et ateliers bien-être de l'établissement, avantages social/comité d'entreprise (CGOS, chèques vacances, tarifs préférentiels), restauration sur place.

Docteur en médecine, Médecin Gériatre ou Généraliste, obligatoirement inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins.

Appétence pour la prise en charge de la personne âgée et le travail en équipe pluridisciplinaire.

Sens de l'écoute et souhait de vous investir dans la vie de l'établissement.