Médecin du travail (H/F)

RESPONSABILITÉS :

Rejoindre une équipe dynamique en tant que médecin du travail (H/F) offre une occasion unique de contribuer à la santé et au bien-être des salariés au sein d'un environnement professionnel stimulant. Ce poste, à pourvoir en contrat à durée indéterminée avec la possibilité de télétravail, s'inscrit dans un cadre où l'engagement envers la prévention et l'amélioration des conditions de travail est au cœur des préoccupations.

Les principales missions incluent la réalisation des examens médicaux réglementaires, tels que les visites d'embauche, périodiques et de reprise, qui jouent un rôle essentiel dans l'intégration et le suivi des salariés. L'évaluation des risques professionnels et la formulation de recommandations adaptées sont également des responsabilités clés, permettant d'instaurer un environnement de travail sain et sécurisé.

En tant que médecin du travail, le rôle inclut également le conseil et l'information auprès des employeurs, des salariés et des représentants du personnel sur les meilleures pratiques de prévention à adopter. Cette mission de sensibilisation est cruciale pour instaurer une culture de prévention au sein des entreprises partenaires.

La collaboration avec une équipe interdisciplinaire, composée d'infirmiers, d'assistantes médicales et d'experts en prévention des risques professionnels, est indispensable pour concevoir et déployer des actions concrètes de prévention. Participer aux réunions et commissions sur la santé et la sécurité au travail démontre également l'importance d'une approche collective pour relever les défis rencontrés.

Enfin, le suivi médical rigoureux des salariés souffrant de pathologies impactant leur travail ou atteints de maladies professionnelles assure une prise en charge adaptée. La contribution à la veille sanitaire, notamment par la collecte et l'analyse des données relatives à la santé des salariés, complète ces missions enrichissantes.

Ce poste de médecin du travail offre l'opportunité d'évoluer dans un cadre professionnel respectueux, innovant et engagé pour le bien-être de ses collaborateurs. Rejoindre cette aventure, c'est s'investir dans une démarche proactive et constructive au service des équipes et des entreprises.

PROFIL RECHERCHÉ :

• Diplôme de Docteur en médecine avec une spécialisation en médecine du travail ou souhaitant intégrer la formation de médecine du travail.
• Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins.
• Bonnes connaissances des réglementations et des normes françaises en matière de santé et de sécurité au travail.
• Capacité et appétence pour le travail collaboratif.
• Excellent relationnel et sens du dialogue.
• Autonomie, organisation et rigueur dans le travail.

LES CONDITIONS ET LES PETITS + DU POSTE ;

• Poste proposé à temps plein ou à temps partiel en fonction du souhait du candidat.
• Équilibre vie professionnelle et personnelle préservé. A titre d'exemple, une semaine de congés entre Noël et le nouvel an pour compenser la 36ème heure de travail/ semaine et un vendredi sur deux non travaillé tout au long de l'année.
• Possibilité de Téléconsultation

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