Médecin du travail (H/F)

Médecin du travail (H/F) 22 - Côtes-d'Armor

Offre n° 213SBQQ
Médecin du travail (H/F)

Actualisé le 14 septembre 2026

Spécialiste dans le recrutement et l'accompagnement de médecin dans leur parcours, je recherche pour mon partenaire, un service de prévention :Un médecin du travail (H/F) en contrat CDIOuSpécialiste ou Généraliste, désirant réorienter son activité en santé au travail (collaborateur, formation prise en charge par l'établissement)La structure : Service de santé avec un pôle d'activités dynamique et performant, mais aussi avec des secteurs d'activité variés (+ de 300 métiers différents)Vous serez le pivot d'une équipe pluridisciplinaire composée d'infirmiers, de secrétaires médicaux, d'assistants de santé au travail, d'ergonomes, de psychologues en santé au travail, de techniciens (HSE, chimie), d'assistants de service social, dont vous assurerez l'animation et la coordination.Vous participerez à la dynamique de projet engagée dans des locaux modernes et bien équipés.Rattaché(e) au service de prévention, vous veillez sur la santé des salariés et vous conseillez les employeurs, les travailleurs, les représentants du personnel et les services sociaux. Vous animez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire.- Ce poste est ouvert aux médecins de toute spécialité souhaitant intégrer une formation de médecin du travail.

Type de contrat CDIContrat travail Durée du travail 36H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 85000.0 Euros à .0 Euros
• Intéressement / participation
• Primes
• Titres restaurant / Prime de panier

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+5 et plus ou équivalents- Doctorat de médecine Cette formation est indispensable

Compétences

• Cerner l'environnement de la personne, procéder à l'examen de santé (test visuel, auditif) et établir le bilan d'aptitude
• Planifier des bilans de santé
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)