Médecin du travail (H/F)

Description du poste :

Le Cab

RH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client un service autonome.

Vous êtes médecin du travail et souhaitez exercer au sein d'un service autonome , au plus près des enjeux opérationnels et stratégiques de l'entreprise ?

Rejoignez une organisation engagée, qui place la prévention, la santé durable et la qualité de vie au travail au cœur de sa politique sociale.

Dans le cadre d'un départ à la retraite, notre client recrute un Médecin du travail F/H

Rattaché·e à la direction et intégré·e à une équipe pluridisciplinaire, vous jouez un rôle clé dans la définition et le déploiement de la politique de santé au travail.

À ce titre, vous assurez notamment Le suivi individuel de l'état de santé des salariés, dans le respect de la réglementation en vigueur.

• La mise en œuvre d'actions en milieu de travail et la prévention des risques professionnels.
• La coordination et l'animation de l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail.
• La collaboration étroite avec les différents acteurs internes et externes (RH, partenaires sociaux, institutions La contribution à des projets transverses : santé, sécurité, conditions de travail, qualité et amélioration continue.
• L'intégration des enjeux RSE, diversité et inclusion dans les pratiques de santé au travail.
• La participation aux démarches d'innovation, de veille et de partage des bonnes pratiques.

Profil recherché Docteur en médecine, titulaire du DES ou CES de médecine du travail.

• Inscription à l'Ordre des médecins français requise.
• Reconnu·e pour vos qualités relationnelles, votre sens de l'écoute et votre capacité à travailler en transversal.
• Vous appréciez évoluer dans un environnement autonome, en proximité avec les équipes et les décideurs.

Poste en CDI - temps plein

Statut cadre

Rémunération attractive, en cohérence avec votre expérience

Avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, aide à l'installation)

Pourquoi rejoindre ce service autonome Un positionnement stratégique au sein de l'organisation.

• Une relation directe et durable avec les salariés et les instances internes.
• Un cadre de travail stable, structuré et orienté amélioration continue.
• La possibilité de contribuer activement à une politique de santé ambitieuse et responsable.
• Travailler au sein d'une équipe engagée, formée et stable