Médecin du travail (62) F/H

Filière / Métier

MEDICAL - PROFESSIONNEL MEDICAL ET PARAMEDICAL

Description du poste

Dans le cadre de la mise en oeuvre de son plan santé sécurité au travail, La Poste renforce ses équipes de santé au travail.

Vous avez un rôle exclusivement préventif consiste à éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail.

Vous êtes le conseiller de La Poste, des agents, des représentants du personnel notamment pour l'amélioration des conditions de travail, l'adaptation des postes, l'hygiène, la prévention et l'éducation sanitaire dans le cadre de l'entreprise.

Pour remplir cette mission vous conduisez des actions sur le milieu de travail et procédez à des examens médicaux.

Votre indépendance est garantie dans l'ensemble de vos missions.

Vous assurez la surveillance médicale des agents de votre secteur en conformité avec la réglementation.

Vous agissez en vue d'améliorer globalement les conditions de travail, notamment en ce qui concerne :

• l'adaptation des postes, des techniques et des rythmes de travail à la physiologie humaine (aménagement des postes de travail pour limiter les efforts physiques, éviter les postures difficiles, mais aussi apprécier la charge mentale et agir sur l'organisation du travail, les horaires de travail…)
• la protection des salariés contre l'ensemble des nuisances (physiques ou organisationnelles)
• la surveillance des conditions d'hygiène au travail et d'hygiène en général qui règnent dans l'entreprise (entretien des lieux de travail, aménagement des locaux sanitaires…)

En fonction de votre profil un accompagnement vous sera proposé.

Localisation du poste

Hauts-de-France, Pas-de-Calais - 62

Chez nous, toutes les offres peuvent être envisagées à temps partiel.

Ce poste vous intéresse mais nécessite que vous déménagiez ?

Bénéficiez de l'accompagnement du Service Logement ! Rdv sur

Critères candidat

VOTRE PROFIL - La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous

Docteur en médecine titulaire du CES ou DES de médecine/santé au travail ou équivalent.

Vous êtes inscrit à l'ordre des médecins français en qualité de médecin du travail.

Pour vous porter candidat, assurez-vous d'avoir votre séjour minimum sur votre poste actuel

Sinon, votre manager devra donner formellement son accord pour votre mobilité anticipée.