Médecin de Centre de Santé Sexuelle F/H

Offre ouverte aux fonctionnaires et aux professionnels du secteur privé

Les missions en bref …

Au sein de la Direction Santé (DS), sous la responsabilité hiérarchique du MédecinDirecteur du Service départemental de PMI, le médecin de CSSexerce ses missions dans son centre d’affectation. Il participe au maintien et à l’équilibre de l’offre sur le territoire et effectue, en fonction des besoins, des consultations médicales sur d’autres centres.

• Au sein des CSS, réaliser des consultations de gynécologie: prescription et suivi de la contraception, dépistage et traitement des infections sexuellement transmissibles, tests de grossesse et orientation, repérage des violences conjugales et orientation vers une prise en charge adaptée, prise en charge et réalisation des interruptions volontaires de grossesse médicamenteuses selon le cadre légal
• Déployer les orientations stratégiques et politiques de la direction santé, en lien avec les cadres de santé du territoire
• Développer la feuille de route de son centre de référence en coordination avec les professionnelles des centres: sage-femme, puéricultrices, psychologues, conseillères conjugales et familiales, auxiliaires de puériculture, assistantes administratives…
• Participer aux projets d’envergure départementale
• Participer aux actions de prévention
• Entretenir et développer un réseau partenarial
• Assurer la fonction managériale des équipes pour les médecins ou sage-femme référents

Formation (diplômes, certifications, agréments…)

• Vous obtenezun doctorat de médecine générale ou gynécologique ou diplôme sage-femme

Savoir-faire

• Travailler en équipe et en pluridisciplinarité
• Savoir planifier, anticiper
• Veiller au respect du code de déontologie propre à l’activité
• Capacités d’analyse et de synthèse
• Maîtrise de l’informatique usuelle (Office, messagerie, internet…)

Savoir-être

• Faire preuve de rigueur
• Bon relationnel, esprit d’équipe

Choisir de travailler à nos côtés, c’est s’engager auprès d’une institution publique combinant innovation, proximité et efficacité, où chacun peut façonner les contours de son poste.

Au-delà d’un statut ou d’un diplôme, ce que nous recherchons ce sont des candidats compétents, ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l’esprit d’initiative et un certain sens de l’intérêt général car la richesse et la force du Département, ce sont avant tout ses collaborateurs.

Le Département des Yvelines a à cœur d’offrir des conditions de travail favorables à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Alors si vous êtes concerné, sachez que nos postes sont ouverts au recrutement à toute personne motivée!

Découvrez les étapes jusqu’à votre embauche et le parcours d’onboarding

Le Département des Yvelines, avec plus de 4000 collaborateurs, est un acteur majeur de proximité auprès des Yvelinois.Il s'engage chaque jour pour apporter une réponse aux enjeux territoriaux, dans de nombreux domaines, parmi lesquels l'action sociale, l'enfance, l'insertion, le développement et l'aménagement du territoire, l'éducation, la culture ou encore la jeunesse.Les missions assurées par le Département sont au cœur des préoccupations des yvelinois et contribuent à leur qualité de vie, au développement et rayonnement du territoire.En réponse à ces enjeux, le Département s'inscrit dans une réelle dynamique de modernisation qui s'illustre notamment à travers des projets ambitieux et innovants.