Manager sénior - Consolidation (H/F)

En tant que Senior Manager, vous aurez pour responsabilité de structurer et développer l'offre d'externalisation de la consolidation financière, en capitalisant sur notre portefeuille existant et en conquérant de nouveaux clients. Vous jouerez un rôle clé dans la définition et la mise en œuvre de cette offre stratégique.

Vos responsabilités :
Structuration et développement de l'offre d'externalisation de la consolidation

Définir une offre de services performante et différenciante pour accompagner les PME et ETI dans leurs obligations de consolidation financière.
Mettre en place des outils et méthodologies permettant de standardiser et d'optimiser les processus de consolidation.
Veiller à la conformité des prestations avec les normes comptables et réglementaires applicables (IFRS, French GAAP, etc.).

Développement commercial et relation client

Identifier les besoins du marché et prospecter de nouveaux clients.
Développer et entretenir des relations de confiance avec les clients existants afin d'élargir notre périmètre d'intervention.
Participer à des événements professionnels et assurer une veille sur les évolutions du marché et de la réglementation.

Pilotage et gestion de projets

Coordonner et superviser les missions d'externalisation de la consolidation en garantissant qualité et respect des délais.
Accompagner les clients dans l'optimisation de leurs processus de consolidation et la mise en place d'outils adaptés de reporting notamment
Assurer un suivi rigoureux des projets et proposer des améliorations continues.

Management et encadrement

Encadrer et faire monter en compétences les équipes en charge de la consolidation.
Assurer la transmission des meilleures pratiques et structurer les processus internes pour garantir une prestation de qualité.

Une opportunité unique de structurer et piloter une offre à fort potentiel.
Un environnement dynamique au sein d'un cabinet en pleine croissance et reconnu pour son expertise.
Une forte autonomie et de réelles perspectives d'évolution.
Une culture d'entreprise basée sur l'excellence, la collaboration et l'innovation.