Maitre/Maitresse de maison (H/F)

Présentation Association :

Tremplin 17, structure sociale et médico-sociale de 125 salariés (budget de 10 M€), est implantée en Charente-Maritime et organisée autour de trois pôles : Asile, Addictologie et AHI/HTS (Accueil Hébergement Insertion et Hébergement Temporaire de Soins). Elle accompagne les personnes en difficulté vers une insertion durable en leur proposant un soutien global : psychologique, social, professionnel et médical.

Le pôle AHI/HTS recrute pour sa maison relais de Royan (17), une maîtresse de maison H/F en CDD jusqu'au 31.12.2026 à temps partiel 0.50ETP (17.5h/semaine)

Vous intervenez au sein d'une maison relais de 15 résidents en binôme avec le référent social, sous la responsabilité de la cheffe de service Accompagner au "savoir habiter" et assurer le suivi des logements individuels :

• Accompagner les résidents dans l'entretien de leur logement individuel (ménage, rangement, hygiène, entretien du linge) et transmettre les techniques d'entretien
• Effectuer un suivi régulier de l'état des logements en collaboration avec les résidents
• Favoriser l'autonomie dans la gestion de leur espace personnel
• Alerter sur les situations nécessitant une intervention technique ou éducative

Garantir un cadre de vie agréable dans les espaces communs

• Veiller à l'entretien et à la propreté des parties communes
• Garantir un environnement sécurisé, accueillant et chaleureux

Impulser la vie collective :

• Créer une dynamique de groupe conviviale et organiser des temps de convivialité
• Participer aux Conseils de la Vie Sociale (CVS)
• Favoriser le vivre-ensemble et prévenir les tensions

Collaborer au sein de l'équipe :

• Travailler en binôme avec le moniteur éducateur
• Participer aux réunions d'équipe et transmettre les observations
• Contribuer à la veille sociale de proximité en signalant les situations préoccupantes
• Assurer les transmissions et les écrits professionnels (DUI)

Compétences attendues :

• Maîtrise des techniques d'entretien domestique et des normes d'hygiène
• Capacités pédagogiques pour transmettre les gestes du quotidien
• Qualités relationnelles et d'écoute auprès de publics en situation de précarité
• Sens de l'observation et capacité à alerter l'équipe
• Patience, bienveillance et absence de jugement
• Capacité d'adaptation face aux difficultés (entretien des logements, conflits, etc.)
• Discrétion et respect de l'intimité des résidents

Diplôme : Formation qualifiante maître/maîtresse de maison ou A.

E.

S.

Permis B exigé - Véhicules de service disponible

Rémunération : Selon diplôme/expérience - CCN 66

Avantages : mutuelle d'entreprise, CE, formation continue

Envoyez CV et lettre de motivation à : rh@tremplin17.fr

Date limite : 31/07/2026

Prise de poste dès que possible