Leader, qualité (Orléans)

Présentation

Lorsque cela est applicable, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Avantages

Programme d'avantages sociaux de Bombardier. Avec le bien-être de nos employés en tête, nous offrons un programme d'avantages complet et compétitif, qui inclut :

• Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance vie, invalidité, et plus)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Responsabilités

• Planifier, organiser, motiver et superviser les activités d'une équipe de 15 à 25 employés syndiqués sur l'équipe de jour.
• Assumer l'ensemble des responsabilités en matière de gestion des ressources humaines pour l'équipe.
• Coordonner le soutien qualité aux équipes de production.
• Identifier, documenter et standardiser les processus clés pour atteindre les objectifs et partager les bonnes pratiques au sein de l'organisation.
• Gérer les budgets de votre groupe et assurer la qualité du produit.
• Planifier les opérations quotidiennes de votre secteur et assurer le suivi de leur exécution.
• Produire des rapports et analyser divers indicateurs liés à la productivité, la qualité, la santé et la sécurité, l'absentéisme, etc.
• Résoudre les problèmes de manière efficace et en temps opportun.
• Maintenir la communication avec les autres départements pour toute question relative à votre secteur.
• Assurer l'amélioration continue en utilisant les concepts d'excellence opérationnelle et le processus de résolution de problèmes.
• Assurer la formation des employés, évaluer leur rendement et leur progression.
• Favoriser un environnement de travail basé sur le travail d'équipe et la communication ouverte.
• Exercer votre leadership tout en respectant la vision et les valeurs de Bombardier et coacher votre équipe pour développer les talents au sein de l'organisation.

Qualifications

• Baccalauréat en génie ou en génie industriel, ou diplôme collégial combiné à plusieurs années d'expérience dans les méthodes et/ou la qualité, notamment en assurance qualité, gestion de projet, résolution de problèmes et/ou amélioration continue.
• Excellentes compétences en gestion.
• Capacité à faire preuve de jugement, de flexibilité et d'orientation vers les résultats; capable de travailler de manière autonome et de respecter des délais serrés.
• Grand sens de l'initiative et volonté de travailler avec une équipe performante.
• Bonnes compétences organisationnelles et solide connaissance technique.
• Talent certain pour la communication et le leadership.
• Capacité à travailler sous pression et avec une supervision minimale.
• Bonnes aptitudes en communication en anglais et en français (le bilinguisme est un atout).

Égalité des chances

B Bombardier est un employeur offrant l'égalité des chances et encourage les personnes de toute origine raciale, religieuse, ethnique, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées à postuler.